Короча
Опыт работы в HR‑управлении от 5 лет, из них не менее 2–3 лет на позиции руководителя HR‑функции...
Стратегическое управление HR-направлением - формирование и реализация HR‑стратегии для Белгородского кластера в увязке с целями холдинга. Обеспечение своевременной укомплектованности...