Вакансии в городе Костромская область

Релевантный опыт работы от года. Желание развиваться в данном направлении. Ответственность и нацеленность на результат.

Подбор кандидатов на линейные позиции: менеджеры по продажам, операторы call-центра, фасовщики, продавцы, рабочие специальности и др. . Проведение собеседования.

Высшее образование. Опыт работы в сфере подбора от 1 года; желателен опыт в подборе массовых позиций. Умение работать в условиях...

Своевременный подбор персонала на позиции разного уровня. Активный самостоятельный поиск кандидатов, отбор резюме, организация эффективной коммуникации с руководителями-заказчиками.

Знание ТК РФ. Этики делового общения. Основы организации кадрового делопроизводства. Умение работать в информационных базах данных рынка труда.

Поиск персонала для заполнения вакантных мест и создания кадрового резерва. Адаптация персонала, проработка имиджа компании. Выяснение проблемы текучести персонала, помощь...

Высшее профессиональное образование (предпочтительно – управление персоналом, психология, экономическое). Желательно знание трудового законодательства. Владение пакетом MS Office на уровне опытного пользователя...

Сбор информации о потребностях организации в персонале. Поиск, привлечение, подбор и отбор персонала. Обеспечение компании трудовыми ресурсами требуемого качества в...