Вакансии в городе Костанай

Ответственность. Гибкость.

Поиск работников, большая текучесть кадров. Собеседование. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, ведение кадровой документации и трудовых книжек, составление графиков...

Опыт работы рекрутером и/или кадровиком от 2–3 лет (если больше — отлично). Знание Трудового кодекса РК и основ делопроизводства.

Поиск, подбор персонала. Проведение собеседований и оценка кандидатов. Ведение кадрового документооборота (прием, увольнение, отпуска, приказы). Ведение личных дел сотрудников и...