Вакансии в городе Нижегородская область

Опыт работы в C&B от 3-х лет в компаниях от 200 сотрудников. Высшее образование (экономика, финансы, аналитика, математика).

Бюджетирование и контроль исполнения бюджета по затратам на персонал. Поддержка и развитие системы оплаты труда: сбор данных, аналитика, оценка должностей.

Высшее образование. Опыт бюджетирования ФОТ, понимания методологии и специфики расходов, опыт управления фактическими расходами ФОТ (понимание резервов, сарех/орех расходов...

Бюджетирование и прогнозирование ФОТ; участие в подготовке инструментов бюджетирования и форматов предоставления бюджетных данных. Участие в процессе ревизий бюджета ФОТ...

Опыт работы в направлениях C&B головных подразделениях крупных компаний. Умение делать бизнес-анализ, прогнозы и гипотезы. Опыт разработки ТЗ...

Участие в формировании бюджета и стратегии затрат на персонал (масс персонала и админ персонал). Участие в защите бюджета и стратегии...

Опыт работы в направлениях C&B головных подразделениях крупных компаний. Умение делать бизнес-анализ, прогнозы и гипотезы. Отличные аналитические навыки...

Разработка, внедрение и актуализация систем оплаты труда массового персонала. Участие в проекте по автоматизации расчета премии массового персонала.

Высшее образование. Опыт расчета систем мотивации. Эксперт Excel. Аналитический склад ума, системное мышление, умение работать с большими массивами данных.

Регулярный расчет мотивации. Разработка, изменение системы мотивации для подразделений. Подготовка аналитических материалов, визуализация данных. Участие в автоматизации расчета переменной части.

Опыт в расчетах премий, системе мотивации или аналитике в крупном контактном центре или крупной компании с разветвленной системой премирования.

Расчет ежемесячных премий коммерческого блока. Актуализация Положений о премировании коммерческого блока (% премий перечня должностей). Аналитика выполнения КПЭ коммерческого блока, загруженности...