Всего найдено 38 вакансий
Цивильск
позитивный настрой, доброжелательность, желание работать. - уверенное пользование ПК. - соблюдение стандартов и алгоритмов Компании. - опыт работы приветствуется, но не обязателен - всему...
обслуживание и консультирование клиентов АЗС. - прием оплаты (наличный и безналичный расчет). - информирование посетителей о действующих акциях Компании. - приготовление продукции кафе...
Чебоксары
Специалистов с опытом работы от 1 года. Обязательно наличие удостоверения слесаря-ремонтника (5-й разряд и выше).
С чем предстоит работать? - Ремонт и обслуживание сложного технологического оборудования: Насосы, компрессорные установки. Редукторы, конвейеры, агрегаты. Трубопроводы. - Строгое соблюдение требований...
Чебоксары
Грамотно поставленная речь, четкая дикция. Коммуникабельность, приветливость, доброжелательность. Клиентоориентированность. Аккуратность, внимательность. Отличное владение ПК. Наличие удостоверения оператора-кассира 5 разряда.
Обслуживание клиентов на АЗС в соответствии со стандартами компании. Прием, хранение, отпуск и учет нефтепродуктов. Прием и реализация сопутствующих товаров...
Чебоксары
Современные тягачи SHACMAN, MAN и KAMAZ (трёхосные, не старше 5 лет). - Ответственных и дисциплинированных специалистов с опытом работы от 1...
Объект полностью обеспечен техникой и материалами. С чем предстоит работать? - Управление седельным тягачом на территории месторождения. - Перевозка металлоконструкций, грузов и...
Чебоксары
Ответственных и дисциплинированных специалистов с опытом работы от 1 года по ТК. Обязательно: Водительское удостоверение категории С. Удостоверение “Машинист автомобильного...
С чем предстоит работать? Монтаж и демонтаж металлоконструкций буровых установок и оборудования. Управление автокраном при погрузке, разгрузке и перемещении грузов.
Цивильск
опыт управления коллективом от 10-ти человек (опыт работы на АЗС приветствуется). - умение работать с людьми, ставить задачи персоналу и...
организация бесперебойной работы АЗС. - управление персоналом: планирование и расстановка кадров, контроль работы и мотивация сотрудников. - обеспечение выполнения плановых показателей. -