Казань
Имеете опыт в роли HR-generalist или HRBP от 2 лет. Понимаете, как строить процессы в компании «с нуля».
Вести полный цикл подбора персонала: от рабочих до управленцев. Выстроить систему KPI. Сопровождать кадровый документооборот. Создавать корпоративную культуру, поддерживать вовлечённость...