Вакансии в городе Алматы

Опыт работы в подборе персонала от 3 лет. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Способность эффективно организовывать свое...

Проведение полного цикла подбора персонала: от поиска кандидатов до их успешного трудоустройства. Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.

1. Контент и съёмка 30 рилс в месяц: 10 рилс — снятые с видеографом на профессиональную камеру (имиджевые, промо, рекламные).

Профильное образование (высшее или неоконченное). Грамотная устная и письменная речь. Умение объяснять материал понятно и доступно. Ответственность, пунктуальность.

Проведение занятий в соответствии с учебной программой. Подготовка учебных материалов (при необходимости). Проверка домашних и контрольных работ.

Объём работы:

Обязательно с опытом работы. Свободное владение графическими программами. Богатое воображение.

разработка дизайна наружной рекламы (вывески, объёмные буквы, лайтбоксы, баннера и т.д). Развитая система мотивации.

Опыт в продажах (желательно в рекламе, B2B, услугах). Отличные коммуникативные и переговорные навыки. Активность, ответственность, ориентация на результат.

Активный поиск и привлечение новых клиентов (B2B-сегмент, розница, сети, застройщики, кафе/рестораны и т.д.).

Экстраверт, адамдармен ашық сөйлесе алу. - IELTS баллы кемі 7,5- 8.0. Талаптары: - Эмпатия, коммуникация, жауапкершілік. - MC Оffice қосымшасымен жұмыс...

Не менее 3 лет работы в этой сфере. - Владение КАЗАХСКИМ языком. - Умение закрывать вакансий оперативно. - Умение вести документацию, договора и...

Опыт в продажах (желательно в мебели, дизайне, строительстве). Владение программами для проектирования мебели (Pro100, SketchUp, AutoCAD или аналогичные).

Приём и сопровождение клиентов (от заявки до подписания договора). Подбор материалов, фурнитуры и решение технических вопросов. Создание эскизов и визуализаций...