Вакансии в городе Алматы

Наличие опыта работы в Кадровом учете организации. Опытный пользователь 1С. Высокий уровень ответственности. Наличие организаторских навыков.

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с Законодательством РК(прием, увольнение, отпуск, б/л, табель учета рабочего времени). Корректное ведение учета...

ОБЯЗАТЕЛЕН (!) ОПЫТ СОСТАВЛЕНИЯ СЛОЖНЫХ ГИБКИХ ГРАФИКОВ В 1С:ЗУП. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2-х лет.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РК (прием, переводы, увольнение, отпуска, больничные и пр.). Оформление сотрудников по...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет. Знание Трудового кодекса РК. Знание Енбек.кз. Владение 1С, Excel, уверенный пользователь...

Ведение личных дел работников. Внесение изменений и дополнительных данных о персонале в 1 С и другие программы. Составление приказов (прием...

Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях. Опыт работы на аналогичной должности будет плюсом. Знание трудового законодательства.

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии компании. Проведение собеседований и оценка кандидатов. Организация и координация процесса адаптации новых сотрудников.

Опыт работы: от 3 лет в кадровом учете. Опыт сопровождения РВП обязателен. Опыт ведения штата от 100+ человек.

Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников (в т.ч. по внутреннему и внешнему совместительству. Формирование, ведение и хранение личных дел, договоров.

Высшее образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве на аналогичном функционале от 1 года.

Вести кадровое делопроизводство в соответствии с трудовым законодательством РК и действующими Правилами работы с организационно - распорядительными документами в Банке.

Релевантный опыт работы в кадровом делопроизводстве. Знание 1С. Знание трудового законодательства Казахстана. Готовность к частично административным задачам.

Осуществлять контроль за сдачей оригиналов документов, подписанием руководителем, оформлением архивного хранения, отправка вторых экземпляров сотрудникам. Осуществлять подписание документов, отправку сотрудникам...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание трудового законодательства РК. Уверенный пользователь 1С: ЗУП и енбек.кз.

Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников. Формирование и ведение личных дел. Работа в 1С: ЗУП, енбек.кз. Подготовка и публикация...

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3-х лет. Опыт построения процессов КДП как огромный плюс. Знание Трудового кодекса Республики...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме в соответствии с Трудовым кодексом РК. Оформление приёма, перевода, увольнения сотрудников, отпусков, больничных и...

Awareness of ILF IMS. Awareness of Company Values. Experience: Min 1-2 year in HR. Education: Minimum Bachelor degree.

Follow health and safety requirements, rules and regulations. HR full operational work. Provide appropriate reporting on personnel headcount and working...

Опыт работы от 1 года. Знание Трудового кодекса РК. Владение ПК, Excel, Word и др. важных и нужных офисных приложений.

Ведение личных дел сотрудников (прием, увольнение и др.). Поиск, подбор сотрудников. Учет рабочего времени.