Вакансии в городе Беларусь

Знание и опыт документооборота при приеме, увольнении, переводе, перемещении, подачи кадровых отчетов в соответствующие органы -ПРИВЕТСТВУЕТСЯ!!! Требования: Высшее или среднее...

Воинский учет. Повышение квалификации, переподготовка работников и ведение документооборота. Составление и оформление должностных инструкций. Формирование личных дел. Составление графиков и...

Высшее юридическое образование. Опыт работы в сфере кадрового делопроизводства от 3 лет. Опыт ведения кадрового учета в программе 1С...

Полный спектр кадрового делопроизводства без подбора персонала (прием, перевод, увольнение, отпуска, контракты, командировки, табель учета рабочего времени, ПУ и другая...

Знание трудового законодательства РБ. Знание модуля программы 1С.8. Опыт кадровой работы не менее 1 года. Умение планировать свое...

Полное сопровождение кадровой работы: заключение и продление контрактов, приказы, отпуска, командировки, присвоение разрядов, формирование личных дел сотрудников, персонифицированный учет (ПУ...

Добросовестность. Ответственность. Внимательность к деталям. Коммуникабельность. Умение работать в команде. Трудолюбие.

Оформление приема, перевода, увольнения. Оформление трудовых и социальных отпусков. Подготовка документов для назначения пенсии. ПУ. Работа в программе Дельта+Персонал.

Знание трудового законодательства. Опыт работы в данной профессии.

Прием, перевод и увольнение. Воинский учёт. Составление и проверка табелей. Подготовка и оформление документов для выхода работников на пенсию.

Опыт работы HR-менеджером или специалистом по кадрам от 1 года. Опыт подбора рабочего персонала приветствуется. Знание законодательства в области...

Подбор персонала: составление портрета кандидата, текстов вакансий, обработка входящих откликов + холодный поиск, проведение интервью, согласование кандидатов с руководителями.

Образование: законченное высшее/среднее специальное. Грамотная и чёткая устная и письменная речь. Опыт работы от 1 года. Уверенный пользователь пакета...

Полный цикл кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перевод, ведение личных дел, трудовых книжек, ПУ-1, ПУ-2. Оформление трудовых и социальных...

знание трудового законодательства, опыт ведения кадрового учета от 3-х лет. - опыт поиска и подбора персонала (рабочих, специалистов) желателен. -

ведение кадрового учета в 1С:ЗУП (штат организации 210 чел.). - оформление приема, перевода и увольнения работников, личных дел работников...

3+ лет опыта в КДП (РБ), практика проверок/отчётности. Опыт офис‑менеджмента и администрирования встреч. Аккуратность, конфиденциальность, системность, дисциплина...

Твоя зона — порядок в кадрах, офисе и совещаниях, чтобы команда фокусировалась на продукте и клиентах. Что делать. Кадры (КДП).

Работа в 1С:8 ЗУП. Оконченное высшее образование. Ответственность, исполнительность. Самостоятельность в работе. Релевантный опыт от 6 месяцев.

Прием, перевод и увольнение работников, учет личного состава, выдача справок, хранение и заполнение трудовых книжек, оформление трудовых и социальных отпусков.

Высшее/средне-специальное образование. Работа в Bitriх24 и 1С:Предприятие 8 будет преимуществом. Грамотная устная и письменная речь...

Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, отпуска, составление отчетности ПУ-1 и ПУ-2 и прочее) для штата в 115 сотрудников (по...

деловые качества: работоспособность, дисциплинированность, грамотная речь, ответственность за результаты своей работы, обучаемость. - личные качества: внимательность, коммуникабельность, порядочность, трудолюбие, пунктуальность.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (60 человек): - оформление приема, увольнения, перевода работников. - оформление и ведение личных дел работников. -

Опыт работы в кадровом делопроизводстве обязателен. Знание ЗУП 1с8 Хьюмен. Знание трудового законодательства РБ. Высокие коммуникативные навыки.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: приём, переводы/перемещения, увольнения, продление трудовых договоров, работа с иностранными гражданами. Воинский учёт.

Опыт работы со штатом от 100 чел.. Знание кадрового делопроизводства и ТК РБ. Знание суммированного учета рабочего времени.

Полное ведение кадрового делопроизводства согласно требованиями законодательства: прием, увольнение, перемещение, переводы, изменение существенных условий труда, отпуск и т.д..

С опытом сопровождения кадрового учета не менее 1 года в компании от 100 человек. С хорошим знанием трудового законодательства и...

Вести полный цикл кадрового делопроизводства (приёмы, увольнения, переводы, отпуска, заполнение трудовых книжек, ШР и др.). Вести табель учета рабочего времени.

Бухгалтер со знанием кадров. В чем Ваши преимущества: 1. Высшее образование. 2. Опыт работы в программах: 1С 8 Хьюмен...

Быть лучшими в своем деле и продавать не товар, а образ жизни, проявляя заботу и решая боль клиента!

Высшее образование. Опыт работы от 1 года. Уверенные знания в области трудового права. Исполнительность, ответственность. Знание на базовом уровне MS...

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, контракты, отпуска, пенсии). Воинский учет. Персонифицированный учет (ПУ1, ПУ2).

Опыт работы от 1 года. Уверенный пользователь ПК. Знание 1С 8 ЗУП. Требовательность, ответственность, стрессоустойчивость. Умение работать в режиме...

Полный цикл кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод, перемещение), штат около 150 человек. Оформление дополнительных соглашений к трудовым договорам.

Уверенные практические навыки знания трудового законодательства (на собеседовании будет тест). Отличные коммуникативные навыки и внимание к деталям. Ответственность, самостоятельность и...

Полный цикл кадрового администрирование группы Компаний (до 800 сотрудников). Работа с трудовыми договорами, личными делами и трудовыми книжками.

Ведение кадрового делопроизводства, штат 145 человек. Прием, увольнение, перевод работников. Формирование и ведение личных дел работников. Заполнение и учет трудовых...