Высшее образование (экономическое или юридическое). Стаж работы не менее 6 лет.
Поиск, отбор, найм и адаптация персонала. Организация обучения персонала. Оценка эффективности персонала, проведение опросов, анкетирование, тестирование и собеседования персонала.