Вакансии в городе Нур-Султан

Опыт работы в подборе квалифицированного персонала от 2 лет. Свободное владение английским языком на разговорном уровне (С1).

Управление командой рекрутеров (2 человека, владеют русским и английским языками). Коммуникация с заказчиками, разрешение спорных ситуаций, поиск оптимальных решений.

Опыт рекрутинга не менее 2 лет с фокусом на точечный подбор специалистов. Обязательно знание Английского языка на уровне В2.

Поиск и подбор специалистов white-collar для международных вакансий (маркетологи, продажники, BDM, country managers и др.). Сорсинг кандидатов через LinkedIn...

Что хотели бы видеть: Опыт работы в продажах от 6 месяцев. Обязательно знание казахского и русского языков. Ярко выраженный экстраверт...

Консультирование клиентов по входящей линии на русском и казахском языках. Обновление информации о клиентах в CRM-системе. Составление оперативных планов...

Имеет опыт работы с клиентами от 2 лет. Свободно владеет русским языком, как устно, так и письменно. Уверенно владеет ПК...

Поддерживать и развивать лояльность VIP-клиентов, обеспечивая высокий уровень сервиса. Предоставлять квалифицированные консультации по техническим и финансовым вопросам, используя онлайн...

Желание роста и хорошего заработка. Владение CRM системой (будет плюсом). Высокий уровень активности и мотивации к достижению результатов.

Вести переговоры с компаниями. Выстраивать партнёрства, которые будут давать результат. Разрабатывать и внедрять стратегии по расширению клиентской базы.