Вакансии в городе Астрахань

Желание работать в HR сфере. - Высшее/среднее профессиональное образование (можно без опыта работы). - Грамотная речь, уверенное общение с людьми. -

Поиск и привлечение кандидатов на вакансии. - Проведение интервью и отбора кандидатов. - Взаимодействие с отделами компании по вопросам поиска персонала.

Среднее профессиональное образование с опытом работы или высшее образование, желательно — в области управления персоналом или рекрутинга. Уверенный пользователь Microsoft Office...

Полный цикл подбора персонала: от снятия заявки до доведения кандидата до приема на работу. ОБЯЗАТЕЛЬНО - ОПЫТ ПРОВЕДЕНИЯ ИНТЕРВЬЮ ПО КОМПЕТЕНЦИЯМ.

Опыт успешного закрытия вакансии как массового, так и точечного характера. Внимательность, проактивность.

Поиск и подбор кандидатов на открытые позиции в отдел цементирования скважин. Проведение телефонных интервью. Работа с нанимающими менеджерами.

Опыт работы в подборе персонала. Готовность к активной работе в условиях многозадачности.

Осуществление поиска и подбора персонала на профессиональные/точечные/массовые позиции согласно профилю должности. Работа с откликами кандидатов на вакансии, размещенные...

Опыт работы на должности менеджера по подбору/ассистента будет являться преимуществом. Позитивный настрой, умение общаться с людьми и находить к...

Закрытие горящих вакансий согласно плану и развитию компании. Проведение телефонных собеседований. Ведение внутренней базы кандидатов. Ведение кандидатов до момента выхода...

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Опыт в подборе персонала и умение общаться с людьми. Конечно, мы будем Вас адаптировать и обучать механике подбора в нашей...

Работать с базами кандидатов (сайты, наша база, активный поиск резюме). Проводить интервью с соискателями очно и по телефону.

Ты — в том числе студент или выпускник учебного заведения. Хочешь развиваться в сфере рекрутинга. Обладаешь отличными коммуникативными навыками.

Осуществлять поиск кандидатов на работных сайтах. Проводить телефонные интервью, оценивать профессиональные и личностные качества соискателей. Взаимодействовать с нанимающими менеджерами.

Базовые знания ПК. Грамотная речь.

Проводить телефонные интервью. Записывать кандидатов на собеседование. Работать с внутренней базой кандидатов. Вести отчетность в CRM-системе.

Наличие ПК и стабильный интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность. Готовность совершать большое количество звонков (от 50 в...

Искать кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Холодный поиск обязателен. Проводить телефонные интервью.

Опыт работы. Желание работать, зарабатывать и развиваться в данной сфере.

Оценка потребности в персонале. Поиск, подбор, отбор и адаптация сотрудников. Ведение инструкций, технологических карт, бизнес-процессов, корпоративных стандартов, локальных актов...

Опыт работы в роли менеджера по подбору от 3-х лет. Понимание актуальных трендов и конкурентного ландшафта рынка.

Самостоятельный подбор персонала на экспертные позиции бизнеса. Проведение телефонного интервью на соответствие профилю должности. Организация и участие в дистанционном интервью.

Наличие пк, гарнитуры и стабильного интернет- соединения. Возможность обеспечить тишину во время рабочего дня. Коммуникабельность, внимательность, ответственность. Высокая скорость печати.

Обработка квалифицированных теплых откликов на наши вакансии. Предложение вакансии по скрипту, отработка возражений. Коммуникация с партнерами о назначение стажировок/вывода...

Опыт работы в рекрутинге от 2 лет. Опыт работы с различными ресурсами и методиками для поиска специалистов. Умение находить общий...

Искать кандидатов в разных источниках (hh.ru, HabrCareer, ТГ-каналы, проф. сообщества и т.п). Своевременно обеспечивать ресурсами внутренние проекты компании...

Компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS. Гарнитура. Тихое место для работы. Работали в колл-центре более...

Общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью. Внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений. Отрабатывать возражения.

Уже занимались масснаймом минимум 2 года. Ранее проводили интервью в разных форматах. Можете как работать в команде, так и принимать...

Вести полный цикл рекрутмента — от снятия заявки у заказчика до решения по кандидату. Проводить с кандидатами интервью (по телефону и...

Хорошие коммуникативные навыки. Ответственность. Желание развиваться в сфере HR.

Заниматься поиском персонала на вакансии компании. Проводить первичные телефонные интервью, оценивать кандидатов (по готовым скриптам). Вести внутреннюю отчетность по подбору...

Вы умеете работать в команде. У Вас есть навык телефонных переговоров (что является преимуществом). Вы готовы совершать холодные звонки по...

Поиск и скрининг резюме на job-сайтах, в соц. сетях, мессенджерах и др. Обзвон и приглашение соискателей на труд-во...

Коммуникабельность. Активность. Позитивное мышление. Целеустремлённость.

Адаптация специалистов. Подбор персонала. Наблюдение за работай сотрудников. Отвечает за делопроизводство.

Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Опыт работы с подбором персонала в сфере продаж (магазины бытовой техники...

Подготовка и размещение вакансий на всевозможных ресурсах. Активный поиск кандидатов через job сайты и соцсети (мы полностью обеспечиваем ресурсами).