Всего найдено 3 вакансий
Сербия
Опыт от 2–5 лет в подборе персонала. Есть опыт массового, срочного или проектного найма. Опыт работы в международной среде.
Осуществлять оперативный поиск линейных операционных сотрудников (массовый подбор) на временные позиции в период подготовки к международным мероприятиям. Находить русскоговорящих специалистов...
Сербия
3+ года опыта рекрутмента в gamedev домене. Навыки проактивного сорсинга и уверенное использование широко пула инструментов и каналов поиска.
Проактивный поиск и привлечение кандидатов. Ориентир на качественную часть воронки, а не количественную. Проведение первичных интервью и выстраивание доверительного диалога...