Всего найдено 7 вакансий
Новороссийск
Опыт работы в кадровой сфере от 1 до 3 лет. Знание трудового законодательства РФ. Уверенное владение ПК и офисными программами...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством. Ведение личных дел...
Новороссийск
Опыт работы с иностранными гражданами. Уверенное знание ПК (Word, Excel, 1С). Знание ТК Российской Федерации; Миграционного законодательства.
Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним. Работа с иностранными гражданами: оформление иностранных граждан, получение разрешений на работу, получение...
Новороссийск
Высшее/среднее профессиональное образование (желательно управление персоналом). Опыт ведения кадрового делопроизводства от 3х лет. Знание 1С ЗУП 8...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством. Контроль ведения табелей учета рабочего времени. Участи в разработке...
Новороссийск
Высшее образование. Опыт работы руководителем отдела кадров не менее 2 лет. Знание трудового законодательства РФ.
Ведение кадрового учета и обеспечение соблюдения трудового законодательства. Управление процессами подбора, адаптации персонала. Консультирование руководителей подразделений по вопросам управления персоналом.
Новороссийск
Требуемый опыт работы: 3–6 лет. - Опыт ведения КДП – от 3 лет, в компаниях численностью от 300 человек. -
Кадровое делопроизводство в полном объёме: - Прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, командировки, ведение воинского учета, прочая кадровая документация. -
Новороссийск
Высшее или среднее специальное профильное образование. - Знание участков бухгалтерского учета юридического лица. - Знание кадрового делопроизводства и учёта. - Желательно, опыт работы...
Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме: приём, перевод, увольнение, больничные листы, отпуска. - Ведение миграционного учёта по иностранным гражданам (обучение). -