Вакансии в городе Краснодарский край

Имеете опыт от 1 года в роли тренера по продажам, желательно в колл-центре или в сфере b2c.

Обучать и вдохновлять: Проводить полноценное обучение для новых менеджеров по продажам: от продукта и скриптов до работы с возражениями и...

Замечать сильные стороны людей и помогать им расти. Любит людей и умеет находить с ними язык. Знает, как превращать знания...

Научить продавать клиенту не просто гаджеты, а готовые решения - со страховыми сервисами и настройками техники. Следить, что бы стандарты CMstore...

Опыт работы бизнес-тренером от 5 лет. - Желателен опыт в недвижимости (агентство, застройщик) или в сферах услуг с высокой стоимостью...

Разработка и проведение тренингов для агентов недвижимости и РОП. - Адаптация обучающих программ под специфику агентства и рынка недвижимости. -

Аналогичный опыт работы от 3-х лет в крупных компаниях. Понимание, как строится обучение для разных команд. Стремление к постоянному...

Разрабатывать, проводить и организовывать тренинги по продажам, сервису, корпоративной этике и другим запросам. Организовывать тренинги от поставщиков (формирование групп, согласование...

Релевантный опыт работы тренером/коучем, в контроле качества и оценки работы сотрудников, развитии клиентского сервиса / обучении и развитии сотрудников.

Выявление проблематики в работе с Клиентами. Разработка/корректировка обучающих материалов для сотрудников Компании: технологии, скрипты, инструкции, «дорожные карты» и т...

Высшее педагогическое, психологическое образование. Внутренняя или внешняя сертификация бизнес-тренера, сертификация коуча (приветствуется). Не менее 3-х лет опыта работы...

Участвовать в сборе потребностей в обучении. Взаимодействовать с заказчиками от бизнес-подразделений, снимать запросы на обучение: определять цели и задачи...

Опыт работы в обучении и развитии персонала от 3 лет (наличие ветеринарного образования будет преимуществом). Высокие коммуникативные навыки и умение...

Проведение мероприятий по обучению и адаптации персонала. Анализ потребностей в обучении. Разработка презентаций, обучающих видео, тестов и заданий.

Высшее образование (управление персоналом, психология, педагогика). Опыт работы в сфере обучения и развития персонала, желательно в гостиничном бизнесе.

Проводить очные тренинги и обучающие мероприятия. Разрабатывать и обновлять программы тренингов. Проводить индивидуальное обучение и развитие сотрудников. Посттренинговое сопровождение, составлять...

Имеет опыт работы в обучении и адаптации сотрудников от 3 лет. - Имеет опыт работы ПРОДАЖАХ не менее 2 лет. -

1. Подбор персонала и адаптация персонала: - Участие в подборе персонала подбора (проведение собеседование, оценка, согласование решения о найме). -

Опыт развития и формирования корпоративной культуры. Опыт онбординга, адаптации и аналитики HR-процессов. Умеет работать с HR-метриками и давать...

Развивать и поддерживать внешний и внутренний HR-бренд. Разработка и дальнейшая реализация проектов внутренних коммуникаций и корпоративной культуры компании.

Релевантный опыт работы тренером/коучем, в контроле качества и оценки работы сотрудников, развитии клиентского сервиса / обучении и развитии сотрудников.

Выявление проблематики в работе с Клиентами. Разработка/корректировка обучающих материалов для сотрудников Компании: технологии, скрипты, инструкции, «дорожные карты» и т...

Релевантный опыт работы тренером/коучем, в контроле качества и оценки работы сотрудников, развитии клиентского сервиса / обучении и развитии сотрудников.

Выявление проблематики в работе с Клиентами. Разработка/корректировка обучающих материалов для сотрудников Компании: технологии, скрипты, инструкции, «дорожные карты» и т...