Вакансии в городе Республика Башкортостан

Управление отделом малого и среднего бизнеса (400 млн - 3 млрд): формирование эффективной команды, нацеленной на достижение результата 100+.

Проведение регулярных наставнических сессий, обучения сотрудников, предоставление корректирующей/развивающей обратной связи. Анализ финансово-хозяйственной деятельности; обеспечение принятия решений по клиентам...

Высшее образование. Опыт управления персоналом от 1 года обязателен. Опыт личного холодного привлечения юридических лиц в банковской сфере обязательно.

Обеспечение необходимого уровня сервиса обслуживания клиентов. Контроль исполнения стандартов качества работы по обслуживанию клиентов специалистами по обслуживанию юридических лиц.

Высшее / среднее специальное образование. Опыт работы в продажах в области привлечения юридических лиц. Рассматриваются кандидаты с банковским опытом работы в...

Поиск и привлечение клиентов сегмента малого бизнеса на РКО и транзакционные продукты. Консультирование клиентов по банковским продуктам (РКО, депозитные, комиссионные...

Высшее образование. Опыт работы в области привлечения корпоративных клиентов. Владение навыками прямых продаж и привлечения клиентов. Владение навыками проведения первичной...

Активные продажи полного продуктового ряда банка для клиентов малого и среднего бизнеса (юридические лица с выручкой в год до 1...

Высшее образование. Опыт работы в продажах продуктов юридическим лицам среднего и крупного бизнеса ( выручка от 500 млн и выше).

Привлечение и обслуживание клиентов среднего и крупного бизнеса на корпоративное кредитование, кросс - продажи. Выстраивание стратегии работы с клиентом (рост, удержание...

Управление отделом малого и среднего бизнеса (400 млн - 3 млрд): формирование эффективной команды, нацеленной на достижение результата 100+.

Проведение регулярных наставнических сессий, обучения сотрудников, предоставление корректирующей/развивающей обратной связи. Анализ финансово-хозяйственной деятельности; обеспечение принятия решений по клиентам...

Управление отделом малого и среднего бизнеса (400 млн - 3 млрд): формирование эффективной команды, нацеленной на достижение результата 100+.

Проведение регулярных наставнических сессий, обучения сотрудников, предоставление корректирующей/развивающей обратной связи. Анализ финансово-хозяйственной деятельности; обеспечение принятия решений по клиентам...

Управление отделом малого и среднего бизнеса (400 млн - 3 млрд): формирование эффективной команды, нацеленной на достижение результата 100+.

Проведение регулярных наставнических сессий, обучения сотрудников, предоставление корректирующей/развивающей обратной связи. Анализ финансово-хозяйственной деятельности; обеспечение принятия решений по клиентам...