Вакансии в городе Свердловская область

Желательно профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности желателен. Уверенный пользователь ПК. Внимательность, усидчивость, ответственность, умение работать в команде на...

Ведение кадрового учета в полном объеме (прием/перевод/увольнение/ Формирование и поддержание в актуальном состоянии личных дел работников).

Высшее образование (экономическое, инженерно-экономическое, менеджмент, управление персоналом). Стаж работы в области управление персоналом от 3-х лет (опыт работы...

Подбор персонала: составление профиля вакансий, размещение на внешних ресурсах, обработка откликов, первичное собеседование, взаимодействие с заказчиком и дальнейшее ведение кандидата...

Высшее образование. Знание основ трудового законодательства РФ. Опыт разработки положений структурных подразделений и должностных инструкций. Опыт работы со штатным расписанием.

Анализировать функции структурных подразделений Банка и обязанности должностей, применяя различные методы сбора и структурирования информации (интервью, анализ регламентирующих документов и...

Образование высшее-профессиональное. Уверенный пользователь ПК. Знание нормативно- правовой базы в сфере кадрового делопроизводства, трудовое законодательство.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение регистрации, учета и хранения организационной и распорядительной документации по персоналу. Оформление приёма, перевода...

Желательно профильное образование. Опыт работы в аналогичной должности желателен. Уверенный пользователь ПК. Внимательность, усидчивость, ответственность, умение работать в команде на...

Ведение кадрового учета в полном объеме (прием/перевод/увольнение/ Формирование и поддержание в актуальном состоянии личных дел работников).

Опыт работы не менее 3 лет. Опыт работы в крупной компании с массовым подбором персонала. Умение составлять профиль должности с...

Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска и пр.) на предприятии численностью 150 сотрудников (в т.ч. иностранцы).

Опыт работы в аналогичной должности не менее 2-ух лет. Знание трудового законодательства в части ведения документации по учету кадров...

Взаимодействие с военными комиссариатами (личное посещение, сдача отчетности, отправка уведомлений и тд). Формирование и ведение карточек граждан, подлежащих воинскому учету...

Опыт работы в должности менеджера по персоналу в единственном лице в сфере общественного питания будет вашим преимуществом. Знание трудового законодательства...

Оформлять документы в соответствии с требованиями трудового законодательства РФ и локальными нормативными актами компании. Вести кадровое делопроизводство и отчетность.

Пользователь ЗУП 1С 8.3. Знание ТК РФ. Доброжелательность и желание работать с людьми. Высокая обучаемость.

ТОП 5 электромонтажных организаций РФ. -Оцифровка кадровой документации. -Прием и перевод.

Высшее/среднее образование (документ о профессиональной переподготовке, повышении квалификации). Опыт работы специалистом по кадрам от 1 года, на всех участках.

Ведение кадрового делопроизводства (КДП) по работникам в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска, подготовка трудовых договоров и дополнительных соглашений к...

Навыки работы с ПК. Знание 1С ЗУП. Опыт работы - не менее 5 лет в области кадрового обеспечения, желателен опыт...

Ведение кадрового администрирования в полном объеме. Опыт работы по написанию локально нормативных актов. Ведение воинского учета. Работа с отчетностью.

Навыки работы с ПК. Знание 1С ЗУП. Опыт работы - не менее 5 лет в области кадрового обеспечения, желателен опыт...

Ведение кадрового администрирования в полном объеме. Опыт работы по написанию локально нормативных актов. Ведение воинского учета. Работа с отчетностью.

Навыки работы с ПК. Знание 1С ЗУП. Опыт работы - не менее 5 лет в области кадрового обеспечения, желателен опыт...

Ведение кадрового администрирования в полном объеме. Опыт работы по написанию локально нормативных актов. Ведение воинского учета. Работа с отчетностью.

Образование от законченного средне-специального. Высшее образование приветствуется. Опыт подбора персонала от полугода. Опыт работы в программах Excel, Word.

Ведение кадрового делопроизводства (несколько юридических лиц -штат от 500 человек). Консультирование работников и руководства по вопросам трудового законодательства.

Самостоятельный опыт ведения КДП по нескольким юрлицам. Сдача отчетности в СФР. Понимание графиков работы. Уверенный опыт в 1С 8...

Ведение всего цикла кадрового делопроизводства производственной организации (несколько юридических лиц): - прием на работу. - переводы внутри компании (постоянные и временные). -

Для нас очень важно наличие у кандидата следующего опыта: - Работа в кадровом делопроизводстве от 2х лет.

актуализация и разработка ЛНА и регламентов. - выстраивание эффективных рабочих HR-процессов, их аналитика и автоматизация. Основные задачи: - разработка и актуализация...

Имеете с высшее образование (управление персоналом, экономика, юриспруденция). Знаете Федеральный закон «О страховых пенсиях»; Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете...

Осуществлять работу по представлению в органы СФР сведений о всех лицах, работающих на обслуживаемых предприятиях по трудовому договору, а также...

Образование не ниже среднего профессионального по направлению "Управление персоналом". Опыт работы в направлении кадрового делопроизводства от 3-х лет.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приказов по приему, увольнению, кадровому перемещению, различным видам отпусков, карточки Т-2, трудовые...

Высшее профессиональное образование. Стаж работы в аналогичной должности от 2-х лет. Знание трудового законодательства. Знание программ 1С ЗУП...

Подбор персонала (руководители, специалисты, производственный персонал). Ведение кадрового делопроизводства. Численность персонала 100 человек, 3 юридических лица, 70% персонала производственники.

Профильное образование, опыт работы от 1 года. Знание трудового законодательства, знание всех участков кадрового делопроизводства. Знание миграционного учета иностранных граждан...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приемов, увольнений, переводов). Формирование и ведение личных дел сотрудников и карточек Т-2.