Вакансии в городе Новокузнецк

Высшее образование по профилю управление персоналом ( экономист, социолог, психолог). Рассматриваем также выпускников ВУЗов. Активная жизненная позиция. Опыт работы в "холодных...

Размещение вакансий на job-сайтах и их своевременное обновление. Обработка входящего потока кандидатов, осуществление обратной связи. Массовый подбор, организация первичных...

У тебя образование, связанное с HR, и/или есть четкое представление о подборе персонала.

Опыт подбора, отбора персонала. Высшее профессиональное образования. Опыт работы с большим объемом информации. Знание MS Office.

Полный цикл подбора персонала согласно потребности компании. Сбор документов для трудоустройства, контроль соблюдения сроков выхода на работу нового персонала.

Компьютер с ОС Windows версии 10 (или выше) или macOS. Гарнитура. Тихое место для работы. Работали в колл-центре более...

Общаться с потенциальными кандидатами и проводить с ними первичное телефонное интервью. Внимательно отбирать подходящих специалистов разных направлений. Отрабатывать возражения.

Высшее образование приветствуется. Грамотно поставленная речь, высокий уровень эмпатии. Желание много общаться. Опытный пользователь ПК (MS Office, 1С ЗУП).

Поиск и привлечение кандидатов: Использование различных источников и методов для нахождения потенциальных сотрудников, включая социальные сети, рекрутинговые агентства, базы данных...

Желателен опыт работы от 0,5 года в аналогичной должности. Знание современных методик подбора и оценки персонала. Уверенный пользователь ПК...

Поиск и подбор персонала на вакантные должности в розничных магазинах. Проведение телефонных собеседований и запись на собеседования в магазин.

Средне-специальное или высшее/незаконченное высшее образование. Допускается любая специализация. Умение работать в Microsoft Office (Word, Excel). Опыт работы в...

Составление и размещение вакансий. Проведение первичных телефонных интервью, координация собеседований. Ведение отчётности. Запуск анкет соискателей на согласование в Службу безопасности.

Опыт работы в подборе персонала будет вашим преимуществом. Хорошо развитые коммуникативные навыки. Многозадачность, стрессоустойчивость. Желание развиваться.

Прямой поиск кандидатов. Работа с откликами кандидатов. Оценка и первичное интервью внешних кандидатов на вакансии линейного состава компании.

Желание развиваться в области подбора персонала. Готовность работать с большим объёмом информации. Умение и желание работать в команде, на общие...

Размещение вакансий на разных ресурсах и работных сайтах. Найм в отдел продаж. Проведение телефонных интервью. Проведение очных собеседований.

Опыт работы от 2х- лет в аналогичной должности (розница, знание фармрынка - будет преимуществом). - Владение современными технологиями HR. -

Подбор персонала, используя все источники поиска. - Контроль проведения адаптационных мероприятий для новых сотрудников. - Формирование и работа с кадровым резервом. -

У тебя есть высшее образование или ты скоро получишь диплом. Ты готов усваивать большие объемы информации и применять новые знания...

Тебя не пугает ежедневное общение с разными интересными людьми: врачи, специалисты в области производства и продвижения препаратов, специалисты в области...

Опыт работы в подборе будет преимуществом. Высшее образование. Желателен опыт в крупной компании.

Поиск и подбор персонала на открытые вакансии(рабочие специальности). Организация собеседований с руководителями. Формирование документов для трудоустройства кандидатов. Ведение отчетности.

Высшее профессиональное образование. Опыт в сфере подбора персонала приветствуется. Опыт подбора разных категорий (рабочих и специалистов) будет преимуществом.

Размещение информации о вакансиях в СМИ, на работных сайтах, в ЦЗН, соц.сетях. Сбор откликов и холодный поиск на работных сайтах.

Внимательность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности. Практические навыки подбора персонала. Высшее образование.

Проведение первичных телефонных интервью и очных собеседований. Активный поиск, подбор и адаптация персонала. Сопровождение кандидатов на всех этапах трудоустройства.

Коммуникабельность. Грамотная устная и письменная речь. Ответственность.

Мониторинг ресурсов по поиску соискателей (hh.ru, Avito и т.д.). Проведение телефонных интервью. Работа с отчетностью.

Желание развиваться в сфере управления персоналом. Владение инструментами поиска (работные сайты, соц. сети, холодный поиск, рекомендации и т. д.).

Ведение полного цикла процесса подбора персонала: размещение вакансий и холодный поиск на работных сайтах и альтернативных ресурсах, обработка резюме, проведение...

Опыт работы по подбору кадров. Знание кадрового делопроизводства. Грамотная письменная и устная речь.

Подбор персонала в т.ч. для работы вахтовым методом. Заказ билетов.

Опыт работы в подборе персонала (опыт работы с вахтовиками будет преимуществом). Опыт работы в режиме многозадачности. Навыки владения офисными программами.

Подбором персонала (рабочие, ИТР) с использованием всех ресурсов. Сопровождать кандидата от собеседования до "даты выхода на работу". Приобретать билеты и...

Высшее образование "Психология" или "Управление персоналом организации". Опыт работы в сфере подбора персонала от 1 года. Умение работать в режиме...

Ведение полного цикла процесса подбора персонала (размещение вакансий на работных сайтах и альтернативных ресурсах, поиск и обработка резюме, проведение телефонных...

Умение грамотно говорить и писать. Любовь к общению. Самостоятельность, ответственность и организованность. Компьютер с доступом в интернет. Гарнитура.

Исходящие звонки и презентация вакансий кандидатам. Оценка интервью кандидатов по заранее сформированному чек-листу. Предоставление обратной связи кандидатам по результатам...