Вакансии в городе Кемеровская область

Высшее образование (управление персоналом приветствуется). Знание трудового законодательства РФ. Знание закона о персональных данных, основ трудового законодательства, состояния рынка труда...

Массовый подбор персонала рабочих профессий. Размещение информации о вакансиях на работных сайтах. Активный поиск кандидатов необходимой квалификации. Проведение телефонных и...

Высшее образование. Опыт подбора персонала будет вашим преимуществом. Активная жизненная позиция. Желание развиваться в области управления персоналом. Доброжелательное отношение к...

Оперативное закрытие вакансий (отдел продаж, автохозяйство, склад, офисный персонал, административные должности) по Новокузнецку и Кемеровской области. Мониторинг и оценка источников...

Высокие коммуникативные навыки (грамотная устная и письменная речь). Желание развиваться в сфере HR и нарабатывать свои навыки в проведении кейсовых...

Активный поиск подходящих кандидатов для нашего отдела продаж, а также обработка откликов.

Образование не ниже средне-специального. Опыт работы не менее 1 -3 лет в аналогичной должности.

1.Активный поиск кандидатов (размещение вакансий, прозвон кандидатов, рассылка приглашений на собеседование, проведение телефонного интервью). 2. Ежедневное поднятие уже размещенных вакансий...

Высшее образование по направлениям: управление персоналом/психология. Опыт работы в подборе персонала, опыт ведения вакансий разного уровня. Опыт выстраивания коммуникаций...

Подбор персонала на вакантные позиции банковских специалистов (розничный бизнес, экспертные позиции МСБ). Размещение объявлений о вакансиях на интернет-ресурсах.

Умение общаться с людьми. Готовность к интенсивной работе в режиме многозадачности.

Поиск и подбор кандидатов на массовые вакансии, на позиции ИТР. Обработка входящих резюме. Проведение собеседований. Проведение телефонного интервью с кандидатами.

Высшее или средне специальное образование в сфере психологии, менеджмента и управлении персоналом. Практический опыт работы менеджером по подбору персонала от...

Анализ потребностей компании в подборе персонала различного уровня и направлений деятельности (ИТР, рабочие специальности, административный персонал). Разработка эффективных методов подбора...

Знание современных методов подбора и оценки персонала. Владение инструментами автоматизации найма (Talantix; Хантфлоу​​​​​​​)​​​​​​​;​​​​​​​. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в...

Закрытием разноплановых вакансий от 4 до 8 в месяц (операторы, сервисные инженеры, менеджеры по продажам, бэк-офис, IT, маркетинг).

Опыт подбора, отбора персонала в строительной сфере. Высшее образования. Опыт работы с большим объемом информации. Знание MS Office.

Полный цикл подбора персонала согласно потребности компании (строительные специальности: рабочий персонал, ИТР). Сбор документов для трудоустройства, контроль соблюдения сроков выхода...

Опыт работы в подборе от 1 года. Грамотная речь. Отличные коммуникативные навыки. Умение работать в режиме многозадачности.

Подбор линейного персонала (дворники, заправщики, уборщики, сотрудники кафе). Теплый и холодный поиск. Размещение, продвижение вакансий на работных сайтах, работа с...

Высшее образование. Аналитический склад ума. Опыт работы в подборе персонала приветствуется.

Активный поиск кандидатов. Массовый подбор линейного персонала . Организация потока кандидатов. Информирование кандидатов об условиях вакансии. Ведение учета кандидатов – внесение в...

Высшее образование (менеджмент/управление персоналом желательно). Опыт работы в сфере управления персоналом или в сфере маркетинга. Развитые Digital-навыки (знание...

Продвижение вакансий. Использование различных каналов для привлечения кандидатов (социальные сети, сайты вакансий, карьерные ярмарки). Разработка эффективной стратегии поиска и привлечения...

Грамотная речь, приветливость, стрессоустойчивость. Желание развиваться в сфере HR. Самостоятельность. Знание офисных программ на ПК.

Подбор и обработка откликов от кандидатов на вакансии. Публикации вакансий на внешних сайтах. Проведение скрининг собеседований. Организация собеседований с нанимающими...

Профильное образование (управление персоналом). Опыт работы в крупных компаниях с выстроенными бизнес-процессами. Опыт работы с различными источниками поиска персонала.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Составление эффективных описаний вакансий: привлечение высококвалифицированных кандидатов путем четких и полных описаний вакансий, в...

Высшее образование. Аналитический склад ума. Опыт работы в подборе персонала приветствуется.

Активный поиск кандидатов. Массовый подбор линейного персонала . Организация потока кандидатов. Информирование кандидатов об условиях вакансии. Ведение учета кандидатов – внесение в...