Всего найдено 2 вакансий
Новосибирск
Высшее образование (психология, управление персоналом или смежные области). Опыт работы в HR от 3х лет. Отличное знание трудового законодательства...
Построение HR-процессов с нуля: подбор, адаптация, развитие, удержание. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: прием, перевод, увольнение, отпуска, больничные...
Новосибирск
Опыт работы в аналогичной роли от 1 года. Разработка и проведение тренингов (онлайн/оффлайн). Оценка эффективности обучения. Управление проектами.
Разработка и проведение корпоративного обучения: создание учебных материалов, планирование и организация тренингов, ассессмент-центров, полевого обучения. Мониторинг эффективности обучения, отчетность.