Красноярск
Высшее образование (желательно профильное). Опыт работы по подбору персонала от 3-х лет, в том числе закрытие сложных позиций разными...
Подбор сотрудников (сервисные инженеры, механики, логисты, менеджеры по продажам), в том числе в филиалах. Программы адаптации. HR-аналитика.