Сенной (Саратовская область)
Высшее профильное образование. Стаж работы в качестве инженерно-технического работника или руководителя, управляющего кадрами, не менее 3-х лет.
Укомплектование вакансий депо. Ведение штатного расписания. Контроль текучести персонала. Участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии депо.