Вакансии в городе Витебск

Желателен опыт работы на производстве. Желательно умение управлять погрузчиком.

Разгрузка и погрузка сырья и готовых изделий. Комплектация отгрузок.

Ответственность. Легкообучаемость. Коммуникабельность. Знание ПК.

Подготовка моделей обувных колодок к производству. Работа в специальных графических программах (обучаем на месте). Работа с напильником. Обработка носочной и...

Наличие действующего удостоверения.

Рассмотрим кандидатов без опыта работы, но с профильным образованием. Требования: Профильное образование. Желание развиваться.

Ведение отдельный участков бухучета производственного предприятия.

Высшее образование, ответственность.

Руководство отделом. Организация бухгалтерского учета хозяйственно¬-финансовой деятельности и контроль над использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов, сохранностью собственности участка.

Образование высшее профильное. Требуемый опыт работы: в должности инженера-энергетика- желательно. Личные качества: организаторские способности, ответственность, инициативность, обязательность.

Выполнение функций ответственного за электрохозяйство на филиале. Обеспечение бесперебойной работы, технической эксплуатации и ремонта энергетического оборудования и сетей.

Наличие свидетельства по профессии "фрезеровщик" либо "слесарь-ремонтник". - Знание станочного оборудования (горизонтально-фрезерный станок, вертикально-фрезерный станок, строгальный станок). -

Изготовление запасных частей согласно предоставленным чертежам.

Опыт года (возможно обучение ).

Управление вибропрессом (режим автомат, ручной режим). - производство плитки и бортовых камней. - поддержание оборудования в работоспособном состоянии.

Наличие документов кат. В, С.

Перевозка сырья для структурных подразделений и иных грузов (МАЗ, самосвал).

Опыт успешного руководства HR-службой от 3 лет (на производственном предприятии). Умение говорить с бизнесом на языке цифр и KPI.

Разрабатывать и внедрять HR-стратегии, соответствующие бизнес целям компании и специфике производства. Выстраивать современную систему оценки и развития компетенций, нужных...