Рекрутер\Менеджер по подбору персонала\Специалист по подбору персонала\HR
Витебск
Опыт от 1 года в подборе (сфера недвижимость или продажи – бонус).
Найм 80% времени – от анализа рынка до закрытия вакансий (пока растим команду, затем найм уменьшится). HR-стратегия 20% – адаптация, 1...