Москва
Наличие высшего профессионального образования. Опыт работы рекрутером / менеджером по подбору персонала от 3 лет. Успешный опыт закрытия разноплановых вакансий.
Организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на точечные вакантные позиции. В работе 5-7 вакансий. Проведение интервью и...