Вакансии в городе Москва

Опыт работы по подбору в технологическом или IT-секторе. Понимание особенностей технологических стеков и специализаций подбираемых работников.

Подбор соискателей на вакантные должности в компании разработчике телекоммуникационной технике (инженерный состав, программисты, специалисты по аппаратному обеспечению). Поиск, согласование кандидатов...

Успешные кейсы в найме персонала на должности:

Дорогой будущий коллега! - Полный цикл рекрутинга (снятия заявки - аналитика рынка - составление текста вакансий - публикация - сорсинг - скрининг - проведение первичного интервью - получение...

Опыт работы не обязателен, но является плюсом. Желание профессионально развиваться в сфере подбора персонала. Быстрая обучаемость, способность работать в режиме...

Размещение вакансий и поиск кандидатов на специализированных ресурсах, в группах социальных сетей, форумах, телеграмм каналах. Проведение первичного скрининга кандидатов по...

Желание развиваться в сфере HR. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Любовь и искренний интерес к людям и выбранной профессии.

Своевременный подбор и закрытие вакансий (массовый подбор). Работа с откликами на различных ресурсах и активный поиск кандидатов. Проведение телефонных интервью...

Успешный опыт работы с базой резюме. Умение убедить кандидата рассмотреть нашу вакансию (hunting). Желателен опыт работы с HH.ru.

Активный поиск и подбор кандидатов по базе резюме HH (массовый подбор менеджеров по продажам и точечный подбор). Проведение телефонных интервью.

Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов. * Обладаете опытом в подборе персонала, особенно в сфере beauty-индустрии. * Умеете находить "бриллианты...

Разработка стратегии поиска и подбора персонала. * Размещение объявлений о вакансиях на релевантных площадках. * Проведение первичного скрининга резюме и телефонных интервью. *

Желание развиваться в сфере рекрутмента – мы готовы рассмотреть исполнителей без опыта по направлению подбора. Готовность к обучению. Готовность к большому...

Поиск и привлечение кандидатов на позицию Менеджер по продажам. Проведение телефонных интервью, первичная оценка кандидатов. Анализ и выявление профессиональных и...

Умение закрывать несколько вакансий одновременно, готовность к большому объему работ. Навыки по ведению воронки найма и знания как на нее...

Осуществлять подбор персонала на различные позиции компании - от линейных до топовых. Вести самостоятельный поиск кандидатов, используя разные источники.

Проводить интервью с кандидатами для оценки их навыков, опыта, профессиональных качеств и соответствия требованиям вакансий. ЧТО МЫ ХОТИМ ВИДЕТЬ В...

Поиском и привлечением подходящих кандидатов для клиентов нашего сервиса. - Выстраивать партнерские взаимоотношения с заказчиками (слышать их потребности, находить эффективные пути...

Asia: India, Philippines, Indonesia, Malaysia, South Korea, Thailand, Vietnam, Singapore.

Опыт в подборе персонала - обязательно, вахтового персонала - идеально. — Огромное желание работать и зарабатывать.