Всего найдено 137 вакансий
Москва
Высшее образование. Профильный опыт работы от 5 лет. Уверенный пользователь ПК: ЗУП, УПП, Word, Excel, 1С: Зарплата Управление.
Руководство отделом. Прием новых и увольнение ушедших сотрудников. Введение табеля учета рабочего времени подразделения. Участие в подготовке графика отпусков работников...
Москва
Необходимый опыт и навыки: Опыт работы на аналогичной должности - от 3 лет. Опыт подбора офисного персонала, персонала на производство и...
Компания - лидер разработки и производства сенсорных терминалов в России пригашает на работу HR-специалиста: Функционал: Поиск и подбор персонала (Офисный...
Москва
Требования: Опыт работы HR generalist/ /HRD/руководителем отдела управления персоналом в производственной компании-обязательно. Понимание подбора производственного и офисного персонала.
Выстраивание взаимосвязей между подразделениями компании,прописание зон ответственности в регламентах. Точечный подбор персонала, контроль рекрутеров. Адаптация вновь принятых работников.
Москва
Образование высшее. Желательный опыт работы: от 5 лет на руководящей должности; желателен опыт работы в аналогичных подразделениях холдинга "РЖД".
Управление отделом численностью 7 человек. Организация разработки коллективного договора со стороны работодателя, осуществление контроля за его реализацией и подготовка предложений...
Санкт-Петербург
Опыт работы руководителем отдела персонала. Высшее образование. Опыт работы с показателем текучести персонала, адаптации; оценки персонала, ФОТ. Знание трудового законодательства...
Организация процесса обучения и адаптации персонала. Графики, расчет и контроль производительности, контроль соблюдения нормы рабочего времени. Контроль и анализ эффективности...
Москва
Успешный опыт работы в области HR от 3 лет. Владение широким спектром инструментов развития персонала и опыт реализации подобных проектов...
Разработка и внедрение плана адаптации новых сотрудников, внедрение системы наставничества. Разработка обучающих программ для сотрудников офиса и производства.
Москва
Наличие опыта построения и развития системы подбора персонала от 5 лет. Опыт организации работы отдела с масштабным количеством вакансий (min...
Выстраивание системы массового подбора полевого персонала, аудит существующих процессов и внесение изменений для выполнения целей бизнеса. Управление 2-мя отделами...
Москва
O Опыт работы не менее 2-х лет работы в сфере управления персоналом, с доказанным опытом в рекрутинге, адаптации и...
O Подбор кандидатов, соответствующих корпоративной культуре и стратегическим целям компании. O Разработка индивидуальных программ адаптации для эффективного включения новых сотрудников...
Москва
Опыт работы в сфере управления персоналом от 3х лет (трудовые отношения, кадровое делопроизводство, C&B и др).
Выполнения работ, закрепленных за подразделением по управлению персоналом, переданных на обслуживание. Контроль качества выполнения процессов. Анализ зафиксированных отклонений, проведение мероприятий...
Москва
С высшим образованием. С опытом руководства подбором и обучением персонала в компаниях со штатом от 300 человек от трех лет.
Организация подбора персонала на все дочерние предприятия Группы «Серволюкс» в регионе (производственная площадка и торговый дом, штат ~400 человек).
Москва
С высшим образованием. С опытом руководства подбором и обучением персонала в компаниях со штатом от 200 человек от трех лет.
Организация подбора персонала в сфере коммерции и логистики (штат ~200 человек). Планирование потребности в персонале. Организация привлечения соискателей, оценка эффективности...
Москва
Высшее образование. Стаж работы на руководящей должности не менее 5 лет (МЕДИЦИНА). Знание ТК РФ. Опыт выстраивания процессов подбора, обучения...
Трансформация бизнес процессов в зоне своей ответственности. Личный подбор и оценка по сложным вакансиям. Разработка и запуск программ адаптации и...