Вакансии в городе Москва

Среднее, среднее – специальное образование. Грамотная речь, быстрота. Организаторский навыки; многозадачность. Опыт работы от 1 года в кадровом делопроизводстве.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перемещение, увольнение, отпуска всех видов, командировки, трудовые договоры и доп. соглашения к ним и...

Опыт кадрового учёта на всех участках, в организациях численностью от 250 чел. (строительство или промышленность) от 2х лет.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки и т.д.). Ведение личных дел работников. Выдача справок установленных...

Хорошее знание кадрового учета и трудового законодательства РФ. Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3. Внимательность, пунктуальность.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, увольнения граждан РФ и иностранных граждан. Подготовка трудовых договоров, приказов и других документов...

Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет. Умение планировать время и соблюдать сороки закрытия задач. Гибкое мышление, коммуникабельность...

Обеспечить самостоятельное ведение кадрового документооборота в полном объеме (численность 75 чел., в том числе дистанционные сотрудники). Оформлять первичную документацию: прием...

Опыт работы не менее 3-х лет в должности кадрового работника. Знание Трудового кодекса РФ, умение применять его в процессе...

Ведение кадрового делопроизводства на участке численностью около 170 человек. (КРОМЕ оформления ТД, приказов на приём, перевод). Формирование в системе справок...

Опыт работы от 3-х лет (с иностранной рабочей силой - как преимущество). Умение работать в 1С ЗУП.

Кадровым делопроизводством по нескольким юридическим лицам: прием, увольнение, перемещение, отпуска, заполнение трудовых книжек, ведение журналов регистрации кадровых документов, учет листов...

Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства. Опыт работы с иностранными гражданами, знание трудового законодательства в этой сфере. Уверенный пользователь ПК, офисных...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Ведение миграционного учета (ЕАЭС, патенты). Подготовка и отправка уведомлений о заключении и расторжении трудовых договоров...

Опыт работы с несколькими ЮЛ (10 ЮЛ). Знание миграционного учета обязательно. Опыт работы с иностранцами (ЕАЭС, Патент). Подача уведомлений через...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Работа одновременно в 1С ЗУП 8.3 и 8.2. Миграционный учет.

Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства. Опыт работы с иностранными гражданами, знание трудового законодательства в этой сфере. Уверенный пользователь ПК, офисных...

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Ведение миграционного учета (ЕАЭС, патенты). Подготовка и отправка уведомлений о заключении и расторжении трудовых договоров...

Образование: высшее. Знание ТК РФ, кадрового делопроизводства. Опыт работы по специальности не менее трех лет. Опыт оформления иностранных работников, знание...

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством (прием‚ перевод, увольнение‚ совмещение профессий, совместительство). Ведение штатного расписания, графика отпусков.

Полное знание и умение работать в 1С – версия 3. Желателен опыт работы на аналогичной должности от 1 года, но...

Составление/изменение штатного расписания. Оформление документов (для МВД/ФМС РФ) при приёме на работу иностранного гражданина. Знание ведения военно-учетной...

Знание унифицированных форм, норм законодательства в сфере КДП. Усидчивость, внимательность, ответственность. Готовность к интенсивной работе. Хорошее знание 1С ЗУП...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме для группы компаний. Работа с иностранными гражданами (отправка уведомлений через госуслуги, контроль статусов).

Высшее образование (профильное, юридическое). Практический опыт работы по ведению воинского учета: от 3х лет. Опыт успешного прохождения проверок ВК.

Ведение общего и специального воинского учета работников компании (около 200 чел., 5 юрлиц). Ведение делопроизводства в части ВУ.

Высшее образование (профильное, юридическое). Практический опыт работы по ведению воинского учета: от 3х лет. Опыт успешного прохождения проверок ВК.

Ведение общего и специального воинского учета работников компании (около 200 чел., 5 юрлиц). Ведение делопроизводства в части ВУ.

Вы имеете высшее юридическое образование. У Вас грамотная устная и письменная речь. Вы ответственны, исполнительны и обучаемы.

Согласованием документов (приказов, распоряжений, протоколов, писем и тд) с руководителями структурных подразделений. Ведением реестра кадровых приказов в электронном виде.

Опыт ведения КДП от года. Знание трудового законодательства. Уверенное знание ПК (MS Office), практические навыки работы в 1С ЗУП...

Полное ведение кадрового делопроизводства: приемы, переводы, увольнения, больничные, отпуска (~ 200 человек). Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по кадровым вопросам.

Образование высшее (основное или дополнительное образование в области управления персоналом как преимущество). Опыт ведения КДП от 3 лет в организации...

Кадровое делопроизводство (учёт и ведение - полный цикл). Табелирование и учёт рабочего времени. Ведение и учёт трудовых книжек, карточек Т-2...

Опыт работы в отделе кадров от 1 года, обязательно. Желание обучаться и развиваться в направлении кадрового администрирования. Знание Excel, Word...

Сканирование и архивирование документов. Составление кадровых документов по шаблону. Осуществление контроля по ознакомлению работников с документами. Выполнение поручений руководителя.

Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. - Продвинутый пользователь 1С 8.3. ЗУП. - Умение выстраивать коммуникации. - Высокий уровень самоорганизации и...

Оформление приемов, кадровых перемещений, увольнений, отпусков и командировок работников, а также прочих приказов и распоряжений. - Ведение учета личного состава, формирование...

Релевантный опыт руководства в компаниях с численностью сотрудников от 200. - Опыт работы с несколькими юр. лицами, обособленными подразделениями. -

Кадровый учет: - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с действующим законодательством РФ. - Разработка и внедрение локальных нормативных актов...