Москва
Опыт: от 3-х лет успешной работы в должности Менеджера по персоналу / HR-менеджера / Специалиста по подбору персонала, в сфере...
Формирование команды: подбор, адаптация, обучение и развитие сотрудников, формирование высокопрофессионального коллектива. Система мотивации: создание и внедрение эффективной системы мотивации, учитывающей...