Вакансии в городе Москва

Коммуникабельный, доброжелательный и позитивный. Обладает навыками системного мышления, умеет выстраивать процессы. Быстрый, самостоятельный и проактивный. Ориентируется на развитие и результат...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приемы, переводы, увольнения, отпуска, больничные, ведение учета в программе 1С ЗУП 8.3...

Желанием работать и развиваться в сфере подбора и управления персоналом. Грамотная речь, опыт ведения переговоров, навыки деловой переписки.

Составление вакансий, работа с откликами. Охват альтернативных источников привлечения персонала. Регулярный конкурентный анализ вакансий. Участие в разработке KPI сотрудников, системы...

Хорошие коммуникативные навыки. Доброжелательность. Нацеленность на результат. Умение быстро находить подходящих кандидатов. Умение проводить первичные собеседования и анкетирование.

Мониторинг рынка труда. Поиск кандидатов на открытые вакансии. Презентация компании и условий труда. Самостоятельное привлечение кандидатов. Организация собеседований с кандидатами.

Высшее образование. Опыт работе от 3х лет. Опыт в подборе ТОП-менеджмента. Высокий уровень грамотности. Свободное владение ПК.

Разработка концепций выставочных пространств, музейных экспозиций и комплексная застройка. Разработка контента (Виртуальная и дополненная реальность VR/AR, Видеоролики, 3D...

Успешный опыт работы Head of Recruiting от 2х лет. Успешный опыт работы в сфере fashion retail (желательно).

Создание и управление командой рекрутеров. Реализация стратегии найма в соответствии с потребностями компании. Быстрый и качественный подбор персонала различного уровня.

опыт от 3 лет в аналогичной позиции, приоритет - кандидатам с опытом работы в структурах ген.подрядчика, тех.заказчика, застройщика. - самостоятельность, самоорганизованность, умение...

обеспечение своевременного подбора кадров на позиции компании. Основной сегмент - ИТР-специалисты в строительстве, офисные сотрудники и т.п.

Образование: высшее полное. Опыт работы от 2-х лет в сфере массового подбора и точечного подбора обязателен! ПК уверенный пользователь...

Активный поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии компании частично массовый подбор + точечный подбор в офис ( Кладовщики, Продавцы, Администраторы...

Опыт в подборе строительных специальностей (Инженеры ПТО, сметчики, проектировщики и т.д.). Знание правовой базы, трудового кодекса РФ.

Кадровое делопроизводство (70 сотрудников): Оформление приема, перевода, увольнения, совмещений и совместительства работников; Работа в программе 1С: ЗУП.

Опыт работы в профессии от 3 лет. Опыт закрытия таких позиций как, финансисты, маркетологи , администраторы, операторы, IT и digital.

Подбор персонала, адаптация и контроль ИС. Ведение 3 проектов собственника: основной проект - ANVIO VR (международная сеть клубов виртуальной реальности) и...

Профессиональные знания и навыки (желательные): Высшее образование (желательно профильное, техническое или экономическое, но не принципиально). Успешный опыт работы в аналогичной...

Подбор персонала (80% времени): Самостоятельный поиск специалистов, назначение встреч, участие в проведении интервью на позиции уровня специалистов. Участие в поиске...

Опыт КДП (1С8), воинского учета, хорошее знание ТК - обязательно. Опыт подбора персонала - обязательно. Опыт расчета ЗП и смежного...

КДП + воинский учет сотрудников управляющей компании (около 40 человек). Расчет ЗП и участие в расчете регулярных премий для сотрудников...

Аналогичный опыт работы. Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office (Word, Excel).

Полный цикл подбора персонала: получение заявки, снятие брифа (обсуждение заявки), размещение вакансии на hh.ru и в различных ТГ каналах (ситуативно...

опыт постановки и ведения воинского учета. - уверенные знания кадрового делопроизводства (1С ЗУП 8.3). - понимание процесса работы с персональными...

постановка и ведение воинского учета. - организация и ведение работы с персональными данными. - кадровое делопроизводство (на время отсутствия ответственного сотрудника). -

НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА: Успешный опыт работы в рекрутменте, адаптации персонала. Знание и применение технологий и методик подбора персонала, опыт написания регламентов.

Прямое подчинение директору. Гибрид. Отдельно оборудования кухня для сотрудников, чил зона. Подбор точечного персонала, в том числе и на руководящие...

Грамотная устная и письменная речь. Высокий уровень коммуникативных навыков. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы с людьми. Быстрая обучаемость.

Составление брифа вакансий, размещение их на различных сайтах (вакансию вы получаете от клиентского менеджера). Разбор откликов, работа с ними.

Есть твердая уверенность в успехе компании .

По отзывам наших коллег сотрудничество с компанией привлекательно тем, что. Работать с массовыми позициями . Снимать вакансии с заказчика, составлять и...

Требования: Опыт работы от 2 лет на аналогичной должности, предпочтительно в рекламе или смежных индустриях. Высшее профильное образование.

Точечный подбор персонала – создавать и размещать вакансии, заниматься поиском резюме кандидатов, проводить интервью, собеседования и оценку кандидатов. Мониторинг рынка труда...

Опыт проведения собеседований. Высокий уровень коммуникативных навыков и умение выстраивать отношения. Инициативность, умение работать в режиме многозадачности.

Проведение личных собеседований. Проверка необходимых документов у кандидатов для трудоустройства на работу. Организация встреч внутренних заказчиков с отобранными кандидатами.

Опыт работы HR менеджером в сфере недвижимости будет для вас преимуществом. Коммуникабельность. ⁠Ответственность. Позитивный настрой. Самостоятельность в решении задач.

Полный цикл подбора. Поиск кандидатов на разных источниках, составление описания вакансий, размещение объявлений, оперативное закрытие вакансий , организация собеседований.

Вы имеете опыт в подборе персонала от 2-х лет. Обладаете успешным опытом закрытия вакансий “менеджеров по продажам” (опыт подбора...

Ваша задача - искать и привлекать кандидатов на вакансии менеджеров по продажам (план - 3 сотрудника в месяц), проводить собеседования и поддерживать...