Всего найдено 2 вакансий
Москва
Опыт работы от 1 года. Умение проводить собеседования. Грамотная речь. Умение работать в условиях многозадачности.
Подбор персонала. Проведение собеседований. Отбор претендентов на вакансии. Проведение телефонных переговоров с претендентами на вакансии.
Долгопрудный
понимание о каждом блоке в HR-цикле. - опыт закрытия вакансий линейки и среднего менеджмента. - высокий уровень эмпатии. - адаптивность, вариативность, можете...
Будущие задачи: - закрытие вакансий: размещение вакансий на job-сайтах, социальных сетях и мессенджерах, работа с откликами и скрининг резюме, проведение...