Вакансии в городе Москва

Высшее образование (экономика, управление персоналом, менеджмент). Опыт работы по подбору ИТР в строительстве и проектировании очень желателен.

Подбор кандидатов на открытые вакансии в сфере строительства и проектирования (без регионального и массового подбора). Составление портрета кандидата.

Законченное высшее образование по специальностям: психология, педагогика или управление персоналом. Опыт подбора персонала от 1 года. Желание профессионально развиваться в...

Подбор офисного т технического персонала линейного уровня и специалистов (полный цикл). Координация оформления нового сотрудника. Обратная связь соискателям.

Знание теории и практики подбора персонала. Знание теории и практики мотивации и адаптации персонала. Знание теории и опыт обучения и...

Привлечение и отбор персонала (точечный поиск). Работа с различными ресурсами поиска персонала. Адаптация персонала совместно с руководителями групп.

Успешный опыт работы в рекрутменте от 1-3 лет. Знание и применение технологий и методик подбора персонала, навыки использования различных...

Самостоятельный поиск персонала: размещение вакансий, поиск резюме и первичный отбор кандидатов, проведение телефонных и очных интервью, составление характеристики по кандидатам...

Активная жизненная позиция, ориентированность на результат, желание развиваться и готовность для этого прикладывать усилия. Широкий кругозор, грамотная устная и письменная...

Участие в полном цикле поиска и подбора персонала до этапа трудоустройства. Ведение одновременно 4-6 вакансий (офисный персонал).

Мы точно подскажем и поможем на старте, а от тебя ждём инициативности, исполнительности, внимательности и бодрого подхода к любой задаче.

Функционал: Развитие партнерских отношений с образовательными организациями с целью привлечения студентов и выпускников для работы в компании. Продвижение бренда работодателя...