Вакансии в городе Москва

Высшее образование, образование в области управления персоналом. Опыт работы сфере HR на аналогичной должности не менее 3 лет в компании...

Ведение кадрового документооборота Компании в соответствии с законодательством. Обеспечение безупречной подготовки и обработки кадровой документации: проверка и вычитка всех исходящих...

Среднее профессиональное образование, высшее образование, дополнительное образование по профилю. Требуемый опыт работы от 3-х лет (желательно в медицинской организации).

Полное ведение кадрового делопроизводства. Хранение и заполнение личных карточек работников и трудовых книжек. Заключение трудовых договоров и дополнительных соглашений.

Желание и умение много общаться. Ждем в свою команду экстравертов. Приветствуется опыт работы тренером по продажам, тренинг-менеджером, менеджером по...

Проведение плановых тренингов и обучений для сотрудников розницы (продавцы, администраторы). Проведение обучений и тренингов (по технике продаж и по продукту...

Знание ТК РФ и опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет. Знание программ кадрового учета. Грамотная устная и...

В нашей команде 20+ дизайнеров самой разной направленности. Брендинги и логотипы, сайты и приложения, полиграфия и упаковка продуктов, 3...

Высшее образование. Опыт работы аналитиком - от 2 лет. Экспертные знания MS Excel, MS PowerPoint. Опыт бюджетирования расходов на персонал (в...

Подготовка HR-отчетности. Формирование Dashboard по HR-показателям. Анализ эффективности систем мотивации. Взаимодействие с бизнес-подразделениями по вопросам компенсационной политики.

Желание работать и общаться — вы любите людей, умеете убеждать и договариваться. - Грамотная речь, пунктуальность и ответственность. - Опыт в массовом подборе...

Работа с резюме на рабочих сайтах, размещение вакансий. - Использовать любые каналы привлечения: если у вас уже есть работающая база, группы...

Имеет опыт работы на аналогичной позиции от 1.5 лет. Обладает опытом выстраивания тактических шагов развития HR-бренда работодателя, опираясь...

Развитие HR-бренда и повышение узнаваемости нашей компании в качестве работодателя. Работа с ключевыми ЦА (ИТ, продуктовая аналитика, продакты).

Высшее образование. Опытный пользователь MS Office, навыки создания презентаций. Опыт в сфере социального обслуживания.

Проведение вводного обучения для новых сотрудников. Ознакомление со стандартами и процедурами социального обслуживания. Обучение базовым навыкам работы: коммуникация с получателем...