Москва
Желание работать в недвижимости. Активность. Умение вести переговоры. Коммуникабельность. Управленческий навык. Навыки СТАРТАПА.
Личные продажи в недвижимости. Обучение персонала. Контроль выполнения планов продаж. Привлечение партнеров (застройщики, малоэтажное строительство). Запуск офиса с нуля.