Всего найдено 2 вакансий
Москва
Высшее образование обязательно. Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Грамотность. ПК - пользователь.
Размещение объявлений на открытые вакансии компании. Обработка откликов, анкет, звонков, сообщений от кандидатов. Проведение первичных телефонных и очных интервью, оценка...
Москва
Опыт работы с аналогичным функционалом не менее 1 года – обязательно. Владение различными методиками подбора персонала. Опыт работы с CRM системой...
Организация поиска и подбор персонала УК, отели. Проведение собеседований. Массовый поиск линейного персонала в сезонный период, также поиск административного персонала.