Москва
Уметь и любить общаться с людьми. Уверенный пользователь ПК. Хорошие навыки коммуникации, умение принимать самостоятельные решения.
Осуществление полного цикла по подбору персонала. Формирование кадрового резерва. Ведение отчетности, мониторинг рынка труда. Телефонное интервью, первичное собеседование, оценка кандидата...