Вакансии в городе Москва

Преимуществом является знания и навыки по охране труда.

Приём, увольнение сотрудников. Составление графика отпусков. Штатного расписания. Ведение кадрового документооборота. Оформление и хранение трудовых книжек. Прохождение СОУТ.

Опыт работы Старшим/Ведущим бухгалтером/кадровиком не менее 3 лет, желательно в крупных компаниях. Знание кадрового делопроизводства в полном объеме...

Контроль (помощь) расчёта отпусков, больничных (прямые выплаты, СЭДО), исполнительные листы. Взаимодействие с контролирующими органами (сверки, запрос справок, ответы на требования...

Высшее образование, дополнительное профильное образование (курсы, переподготовка, семинары). Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Отличное знание трудового...

Кадровое делопроизводство в полном объеме(до 70 человек) . Прием, перевод, увольнение, командировки, привлечение к дисциплинарной ответственности, предоставление отпусков, иные кадровые...

Высшее образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность» или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее...

2.1.разрабатывает проекты локальных нормативных актов, обеспечивающих создание и функционирование системы управления охраной труда и пожарной безопасности. 2.2.

Опыт в должности от 3х лет+ опыт удаленной работы. Опыт ведения КДП в единственном лице, численностью от 150 штатных...

Ведение кадрового делопроизводства своевременно и в полном объеме (штат примерно 150 чел - 2 юр лица). Проведение аудита текущей ситуации по...

КОЛЛЕГИ, ОПЫТ РАБОТЫ В КАДРАХ - ОБЯЗАТЕЛЕН!!! Высшее профессиональное образование по специальности "Управление персоналом", либо профессиональная переподготовка в объеме не менее...

Прием, перевод, увольнение. Общий штат работников 400 человек. Оформление отпусков, график отпусков, переносы и отзывы из отпуска. Командировки.

Высшее оконченное образование. Аналогичный опыт работы от 3 лет. Знание ЗУП 8.3. на уровне уверенного пользователя. Опыт в организации...

Оформление трудовых договоров (+ ГПХ, СМЗ и пр.). Приёмы, переводы и увольнения сотрудников. Командировки, отпуска, больничные и прочие отсутствия.

Опыт работы на аналогичных должностях от 5-ти лет. Опыт работы с ведением нескольких юр. Лиц и ИП.

Полный цикл кадрового делопроизводства (приемы, переводы, увольнения, все виды отпусков, и пр., штат до 100 человек). Поддержание в актуальном состоянии...

Аккуратность, внимательность, коммуникабельность.

Размещение вакансий, обработка входящих заявок, обзвон кандидатов. Встреча кандидатов, проведение собеседований. Работа с документами, архивирование. Работа с почтой, отправка, получение...

Опыт работы в отделе кадров не менее 3-х лет. Опыт работы по ведению воинского учета обязателен. Опыт работы по...

Ведение воинского учета. Сверка документов с районными военными комиссариатами. Оформление иностранных граждан на работу в соответствии с миграционным законодательством РФ.

Релевантный опыт руководства в компаниях с численностью сотрудников от 200. - Опыт работы с несколькими юр. лицами, обособленными подразделениями. -

Кадровый учет: - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с действующим законодательством РФ. - Разработка и внедрение локальных нормативных актов...

Высшее образование. Знание трудового законодательства РФ. Знание программы 1С ЗУП 8.3. Умение работать с большим объемом информации.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, изменений трудовых условий сотрудников и др. (численностью около 350 сотрудников).

Опыт работы по ведению кадрового делопроизводства от 3-х лет. Уверенное знание ТК РФ, контроль за изменениями в законодательстве.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме ( до 150 человек), работа в системе 1С ЗУП 8.3. Прием, перевод, увольнение...

Знание трудового и миграционного законодательства, кадрового делопроизводства и умение применять данные знания на практике; контроль изменений законодательства. Опыт работы с...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством (приемы, переводы, увольнения, изменения условий трудового договора, невыходы, отстранения...

Образование: высшее/ незаконченное высшее. Желание развиваться и обучаться в направлении кадрового делопроизводства. Знание действующего трудового законодательства, нормативных документов, умение грамотно...

Ведение и обработка документации. Заведение карточек сотрудников. Оформление сотрудников на ГПХ. Работа с базами данных в программе 1C.

Резюме без опыта работы в медицинских учреждениях не рассматриваются. Обязанности: Внесение в систему сведений о работниках (образование, обучения по программам...

Составление групповых заявок (личные и безличные) на обучения медработников раз в год и поквартально на портале НМО. Проверка актуальности сведений...

Высшее или неоконченное высшее (последний курс) образование (юридическое, бух.учет и аудит, финансовое, экономическое). Релевантный опыт работы в КДП в «белой...

Вести кадровое делопроизводство в полном объеме для 2-х юр.лиц , около 250 сотрудников (приемы, увольнения, переводы, отпуска, справки, б/л).

Глубокие знания ТК РФ, применение на практике, умение составлять кадровые документы. Опыт в подборе персонала. Умение работать в 1С...

Полное ведение кадрового учета в единственном лице (без обязанностей по расчету заработной платы и сдачи отчетности, есть отдельная штатная единица...

Знание 1С ЗУП 8.3. Опыт работы ведение КДП от 200 сотрудников. Опыт работы с договорами ГПХ.

Оформлять прием, перевод, увольнение работников, направление в командировки, предоставление отпусков. Заполнять, учитывать и хранить трудовые книжки. Вести учет предоставления отпусков...

Опыт работы по профилю должности не менее 2-х лет. Опыт работы в строительной компании желателен. Высшее образование.

Ведение кадрового учета 50 человек офис, до 300 человек рабочих (прием, увольнение, переводы, отпуска). Учет, заполнение и хранение трудовых книжек.