Москва
Высшее образование. Успешный опыт работы в ИТ-рекрутменте от 1 года. Понимание рынка ИТ-специалистов, терминов и специфики подбора.
Осуществлять полный цикл подбора персонала: 70% - вакансии ИТ-специалистов разного уровня (Junior/Middle/Senior/Lead) и направлений (разработчики 1С...