Вакансии в городе Москва

Всего найдено 6 вакансий

HOLODILNIK.RU

Категорийный менеджер

Полный день
| HOLODILNIK.RU

Москва

Законченное высшее образование – техническое/экономическое. Релевантный опыт работы в коммерции/в закупках от 2х лет по товарным направлениям: "Спорт...

Управление ассортиментом (объемы рынка, конкуренты, тренды, ключевые драйверы роста). Управление ценой (мониторинг, правила ценообразования). Управление запасами. Выполнение целевых показателей (оборот...

Hi-End.ru

Руководитель отдела продаж

Полный день
| Hi-End.ru

Москва

Мы ищем лидера команды коммерсантов с опытом работы в отрасли от трех лет. Человека структурированного, дисциплинированного и одновременно творческого, который...

Сформировать и управлять командой коммерсантов, ставить планы и задачи. Увеличивать объем продаж, выручку, дистрибуцию, охват. Осуществлять поиск, ротацию, обучение и...

Москва

Опыт управления подразделением от 1 года. Опыт работы в продажах от 3-х лет. Успешный опыт личных продаж.

Планирование, организация и проведение обучения для отдела. Организация работы офиса. Постановка и выполнение плана продаж. Найм и адаптация, обучение и...

Москва

Энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость, адекватность. Умение вести переговоры, продавать, убеждать. Умение работать с возражениями и негативом, снятие возражений.

Обеспечение выполнения Планов ПРОДАЖ по объему и прибыли Отдела. Опыт организации отдела продаж с нуля. Опыт написания регламентов и корпоративных...

Минимакс

Руководитель отдела продаж

Полный день
| Минимакс

Москва

Высшее профессиональное образование, приветствуется техническое образование. Успешный опыт управления отделом продаж от 2-х лет (преимущественно в сегменте электротехнической продукции).

Общее руководство отделом продаж: планирование и контроль работы (сегмент продаж В2В). Оперативное управление и анализ финансово-экономической деятельности...

КСК ТРЕЙД

Руководитель отдела продаж

Удаленная работа
| КСК ТРЕЙД

Москва

Успешный опыт руководства удаленным отделом продаж в секторе b2b не менее двух лет. Высокая конверсия личных продаж.

Формирование отдела продаж. Подбор, обучение и адаптация персонала. Разработка и внедрение мотивации. Написание скриптов и регламентов работы. Контроль эффективности работы...

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию