Москва
Имеет опыт работы от 2-х лет в роли HR Business Partner/HRD в системной компании. Готов объединять HR-стратегию...
Формирование взаимоотношений в коллективе на основе развития и поддержания прозрачной и сильной корпоративной культуры, культуры фидбека и открытости.