Москва
Опыт работы HR-менеджером / HR-партнёром от 3 лет. Практический опыт работы в компаниях реального сектора бизнеса. Понимание HR как...
Подбор персонала под задачи бизнеса. Адаптация новых сотрудников и контроль фактического включения в работу. Участие в формировании зон ответственности и...