Москва
Оконченное высшее образование. Опыт работы в подборе персонала более 1 года (желательно, в консалтинге). Отличные навыки деловой коммуникации и переписки.
Полный цикл подбора кандидатов на разные уровни для бизнес-направлений и внутренних служб. Осуществление поиска кандидатов в различных источниках, оценка...