Вакансии в городе Москва

Образование: высшее/дополнительное в сфере управления персоналом. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в программе 1С 8.3 ЗУП "Кадры...

Оформление приема, перевода, увольнения работников. Формирование личных дел. Оформление отпусков и командировок сотрудникам. Ведение, учёт трудовых книжек. Ведение журналов регистрации...

Высшее образование (управление персоналом, юридическое). Знание требований законодательства РФ по оформлению трудовых отношений, уведомлению и представлению отчетности в государственные органы.

Экспертное знание и ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, трудовые договоры, договоры ГПХ, личные дела, графики отпусков, учет, заполнение и...

Опыт работы на данной должности - от 1 года. - Высокий уровень владения ПК и Excel. - Опыт работы в ЗУП.

Ведение работы по формированию штатного расписания и внесению в него изменений; Штат сотрудников 500 человек. - Своевременное оформление приема, перевода и...

Среднее или высшее образование. При высшем профессиональном образовании без предъявления требований к стажу, при среднем образовании стаж работы в кадровых...

Своевременно оформлять прием, перевод (постоянный и временный), увольнение работников и иные кадровые процессы в соответствии с трудовым законодательством, положениями, приказами...

Высшее профильное, высшее непрофильное (бакалавриат) и доп. образование в области документационного обеспечения работы с персоналом. Опыт ведения КДП от 500...

Ведение кадрового делопроизводства на базе 1С ЗУП в полном объеме (~600-700 чел.), в том числе обособленные подразделения и...

Высшее образование. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 3 лет в компаниях с численностью от 1500 человек (от 400 человек в...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме на всех участках (кроме табеля учета рабочего времени). Формирование, актуализация, аудит личных дел работников.

Образование: высшее профессиональное. Специалист должен знать: - действующее трудовое законодательство Российской Федерации. - законодательные и нормативные правовые документы, методические материалы по управлению...

Обеспечение соблюдения норм трудового законодательства в работе с. Персоналом. - Ведение учета движения персонала в соответствии с унифицированными формами первичной документации. -

Высшее или средне-специальное образование. Знание трудового законодательства. Знание всех участков кадрового делопроизводства. Опыт работы в 1С:ЗУП 3...

Ведение кадрового документооборота в 1С:ЗУП 3.1. Учет рабочего времени и ведение табеля. Печать, передача на подпись, отправка...

Опыт ведения кадрового делопроизводства не менее 3-х лет. Опыт применения норм трудового законодательства. Опыт работ с графиками сменности.

Ведение всех участков кадрового делопроизводства (прием, увольнение, переводы, кадровые изменения, отпуска, командировки и т.д.). Составление и актуализация графика отпусков.

Высшее образование. Опыт работы: 3–5 лет. Отличное знание 1С ЗУП. Уверенный пользователь MS Office(Word, Excel).

ТУРВ, графики работ. Ведение кадрового учета личного состава (прием, перевод, увольнение, отпуска работников, ведение табелей учета рабочего времени и т...