Всего найдено 7 вакансий
Москва
1. Высшее образование. 2. Релевантный опыт работы – от 5 лет, опыт работы в банковской сфере будет являться преимуществом. 3.
1. Полное ведение кадрового администрирования (посредством программы электронного кадрового документооборота HRLink). 2. Оформление приемов, переводов увольнений, изменения должностных окладов, совмещений...
Москва
Релевантный опыт руководства в компаниях с численностью сотрудников от 200. - Опыт работы с несколькими юр. лицами, обособленными подразделениями. -
Кадровый учет: - Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с действующим законодательством РФ. - Разработка и внедрение локальных нормативных актов...
Москва
Высшее специальное образование. Опыт работы от 2-х лет в должности руководителя отдела кадров. Знание трудового законодательства как преимущество.
Эффективное руководство отделом кадров. Контроль ведения кадрового делопроизводства в соответствии с действующим законодательством РФ (прием, увольнение, переводы, отпуска).
Москва
Высшее образование. Дополнительное образование по ведению воинского учета будет преимуществом. Знания законодательства, инструкций и методических рекомендаций в области воинского учета.
Ведение общего учета военнообязанных работников. Разработка нормативных актов, распорядительных и планирующих документов по осуществлению общего воинского учета работников, пребывающих в...
Москва
Высшее образование. Опыт работы от 3 лет. Высокие коммуникативные и письменные навыки. Отличное знание трудового законодательства. Умение работать в режиме...
Полный цикл ведения кадрового делопроизводства 300-350 человек (приемы, переводы, отпуска, увольнения, и др.). Подготовка всех видов трудовых договоров (основной...