Вакансии в городе Москва

Опыт работы в подборе персонала является преимущественным. Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная и письменная речь.

Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии. Разные проекты в региональном, медицинском, розничном подборах. Предоставление отчетности.

Если ты также обожаешь рекрутмент и хочешь работать в команде единомышленников. Развиваешься и не стоишь на месте. Имеешь проактивный опыт...

Ведение полного цикла подбора персонала от получения заявки на подбор до вывода кандидата на работу. Поиск резюме кандидатов из всех...

Опыт подбора IT специалистов (подбор специалистов кибербезопасности - будет преимуществом) от 1 года. Знание основных ресурсов поиска и подбора IT специалистов...

Подбор и оценка кандидатов на открытые вакансии компании: направление Информационная безопасность ( методологи, пентест, сетевая безопасность, application security, анализ кода, операционный...

Студент старших курсов/выпускник. Без опыта работы, предполагается обучение - научим как распознавать таланты, как оценивать резюме, как искать по разным...

Поиск и скрининг резюме из различных источников (hh, соцсети, форумы, и другие). Подготовка выборки резюме и первичная оценка кандидата.