Вакансии в городе Москва

Опыт аналогичной работы не менее 6 месяцев. Высшее образование. Самоорганизация. Развитые коммуникативные навыки. Активность, коммуникабельность, ответственность. Владение различными методиками подбора...

Поиск и подбор персонала разных уровней: торговый, административный и складской персонал, руководящие позиции. Ведение нескольких вакансий одновременно. Взаимодействие с руководителями...

Приветствуется опыт на аналогичной позиции или в смежных профессиях. Наличие ПК и интернет. Ориентация на результат. Высокий уровень самоорганизации, дисциплинированность.

ХОЛОДНЫЙ самостоятельный поиск кандидатов с использованием различных источников (массовый подбор курьеров/сборщиков в сервис доставки). Проведение телефонных интервью.

Высшее образование, в сфере управления персоналом, социологии или менеджмента - будет плюсом. Опыт закрытия разного уровня специалистов. Знания и навыки использования...

Подбор персонала: Коммерческий блок, Маркетинг, Финансовое управление, IT, Продажи. Участие в развитии HR-бренда. Участие в реализации других HR проектов...

Умение и готовность работать с большим объёмом информации. Навыки публичных выступлений. Опыт работы в массовом подборе от 1 года будет...

Поиск и подбор персонала на массовые позиции. Проведение телефонных интервью (осуществление большого количества звонков). Проведение групповых встреч с кандидатами.

Высокая скорость работы, энергичность. Стрессоустойчивость. Опытный пользователь ПК и MS Office. Желателен опыт работы в E-staff. Опыт работы в...

Первичный скрининг и research кандидатов на вакансии распределительного центра (склад). Обработка входящего потока (звонки/отклики). Проведение групповых интервью.

У тебя уже есть опыт работы от 1 года в подборе персонала, тебя это не утомило, а наоборот ты имеешь...

Полный цикл подбора от формирования профиля с заказчиком до финального этапа собеседования. Сопровождение сотрудника в первый день его работы, а...

Знание современных методик в области подбора персонала. Умение работать в режиме многозадачности. Не бояться общаться с кандидатами. Активность, упорство, коммуникабельность...

Создание и публикация вакансий. Работа с базой данных и откликами, активный поиск резюме. Проведение первичного интервью с кандидатами по телефону.

Опыт работы в массовом подборе (будет Вашим преимуществом). Грамотная устная и письменная речь. Ответственность, клиентоориентированность.

Поиск и подбор персонала (вакансии розничной сети). Взаимодействие с директорами магазинов и сетевыми управляющими. Проведение телефонных и очных интервью.

Знание ТК РФ, умение быстро находить информацию которую не знаете. * Высшее образование (управление персоналом/юридическое/экономическое/психологическое), как приоритет. *

Полный цикл подбора квалифицированного персонала для компании. * Полная ответственность за ведение кадрового делопроизводства (оформление приема на работу/трудовых договоров/переводов...

Опыт в подборе персонала от года (массовый подбор, розничные сети - как преимущество).

Самостоятельность в работе и принятии решений. Подбор персонала на позиции: Директор супермаркета, Заместитель директора супермаркета. Курирование кандидатов на всех этапах...

Эффективного рекрутера с опытом подбора складских позиций разного уровня (желательно). Вы имеете навык использования различных способов рекрутмента (работные сайты, прямой...

Массовый подбор персонала на складские позиции в установленные сроки (поиск, привлечение, подбор и отбор персонала). Проведение телефонных и очных интервью...

Высшее образование. Опыт в подборе от 6 месяцев.

Проведение групповых и индивидуальных собеседований на массовые должности производства и логистики. Организация ознакомительных экскурсий на производство. Сбор документов, проверка.

Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов. Высшее образование. Опыт активного подбора персонала в сфере B2B.

Активный поиск специалистов (офис, производство). -Выполнение плана по закрытию вакансий. -Весь цикл подбора персонала - составление профилей вакансий, определение оптимальных путей...

Грамотная устная и письменная речь. Развитый эмоциональный интеллект, стрессоустойчивость, многозадачность и любовь к людям. Уважение к принятым в компании стандартам...

Работа с основными каналами поиска кандидатов (размещение вакансий, контроль откликов). Проведение первичных видеособеседований и welcome встреч в компании.

Опыт успешного закрытия вакансий точечного подбора и ведения нескольких профилей вакансий, работа с заказчиком напрямую. Опыт рекрутинга от 6 года.

Холодный поиск резюме кандидатов на работных сайтах по точечным вакансиям, самостоятельный выбор каналов размещения. Разбор откликов на HH.ru.

Образование – высшее (психологическое/экономическое). Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Знание методов подбора и оценки персонала.

Подбор персонала в департаменте безопасности на объектах логистики ( ФРЦ г. Железнодорожный, ФРЦ г. Софрино). Подбор персонала в департамент безопасности розничной...

Способность эффективно планировать свою работу, приоритизировать задачи. Имеете опыт работы в сфере рекрутмента.

Опыт работы в рекрутинге от 2-х лет, самостоятельное ведение полного цикла найма (от брифа до контроля адаптации). -

Подбор точечно сотрудников в бизнес подразделения Центрального и региональных офисов. - Ведение одновременно до 10 узкопрофильных вакансий (Back office, Finance, IT). -

Мы ищем талантливых выпускников, заинтересованных в творческой работе и способных мыслить неординарно. Высшее образование в области менеджмента, экономики и финансов...

Участие в поиске и подборе кандидатов: анализ рынка, определение стратегии поиска (применение различных методов: прямой поиск, сбор рекомендаций, работа с...

Законченное высшее образование либо студент последнего курса. Желательно наличие опыта в аналогичной роли от 3-6 месяцев. Стремление изучать новое...

Административная поддержка: работа с рассылками, подготовка табеля учёта рабочего времени, администрирование внутренних платформ, сопровождение командировок и пр. Ведение аналитики и...