Вакансии в городе Москва

Желание развиваться в сфере рекрутмента – мы готовы рассмотреть исполнителей без опыта по направлению подбора. Готовность к обучению. Готовность к большому...

Поиск и привлечение кандидатов на позицию Менеджер по продажам. Проведение телефонных интервью, первичная оценка кандидатов. Анализ и выявление профессиональных и...

Опыт работы в подборе персонала с разными позициями, включая руководящие, от 3х лет: секретарь или директор по продажам, специалист...

Вести полный цикл подбора персонала. Использовать различные каналы поиска, включая нестандартные, мониторить и находить новые варианты, включая холодный поиск.

Специализация бренда - обучение управлению личными финансами (финансовой грамотности) предпринимателей и деловых людей по уникальной авторской системе. Умеет работать быстро, опираясь...

Наибольшее количество филиалов школы по финансовой грамотности. Команда "Клуба Миллионеров". Готов взять на себя ответственность за формирование команд, чтобы снимать...

Высшее образование. Опыт работы в рекрутменте от полугода. Умение и готовность работать с большим объёмом информации. Готовность оперативно включиться в...

Полный цикл подбора персонала творческих направлений (менеджеры дополнительных образовательных проектов, профессорско-преподавательский состав и административный персонал в институт кино, административный...

Опыт в рекрутменте от 2 лет ( желательно в направлении продаж). Практический опыт с различными источниками по поиску кандидатов.

Подбирать персонал на вакансии, которые открыты в отделе продаж (НЕ МАССОВЫЙ ПОДБОР). Выполнять KPI по закрытию вакансий ( в работе будет...

Опыт работы в подборе персонала будет плюсом. Грамотная устная речь, навык деловой переписки. Настойчивость, умение работать с большими объемами информации...

Искать новые ресурсы для размещения вакансий, размещать вакансии. Искать релевантных специалистов на различные позиции (маркетинг и продажи, операционная дирекция, учебный...

Ты активный, способный работать в системе многозадачности и не забыть при этом детали. Быстрая обучаемость. Желание работать и зарабатывать.

Точечный поиск и подбор персонала по заявкам. Подбор IT специалистов. Ведение полный цикл найма от формирования запроса с нанимающим менеджером...