Москва
Имеет опыт HRD, HRG, T&D, L&D или консультанта по оценке и развитию. Хорошо знает, как составлять личностные профили...
Оценка и развитие персонала, создание ИПР (методология, создание компетенций, процесс, обратная связь, применение при создании кадрового резерва, тренингах).