Вакансии в городе Москва

Опыт работы в фармацевтической компании на позиции региональный менеджер/супервайзер от 3 лет. Высокие коммуникативные навыки.

Координация/управление/коучинг региональных представителей.

Опыт работы бизнес-консультантом внутри компаний, внешним подрядчиком и/или в центрах развития и поддержки предпринимателей. Опыт создания обучающих программ...

Сопровождение предпринимателей открывших бизнес по франшизе. Подготовка филиалов к открытию – удаленное сопровождение на всех этапах. Соблюдение бизнес-процессов и бизнес...

Опыт личных продаж продуктов ИСЖ и НСЖ будет Вашим преимуществом. Уровень уверенного пользователя ПК (Microsoft Office). Практический опыт работы с...

Проводить коучинг сессии, мастер-классы и тренинги для руководителей и линейных сотрудников компании (продукты, продажи, soft skills). Консультировать и осуществлять...

Высшее образование (психологическое/педагогическое/управление персоналом). Дополнительное образование в области тренингов (тренинг для тренеров, фасилитация, скрайбинг, геймификация, ролевой тренинг, коучинг).

Разработка и адаптация программ тренингов, семинаров, вебинаров. Проведение очных тренингов,семинаров вебинаров по разработанным программам в целевых группах.

Опыт аналогичной работы от 2 лет, опыт работы в логистических и транспортных компаниях будет вашим преимуществом. Профильное образование, либо курсы...

Обучение персонала всех категорий. Проведение тренингов: сервис, обучение управленческим навыкам, продажи. Участие в разработке системы ЭДО. Построение модели компетенций, корректировка...

Высшее профессиональное образование (предпочтительно в области: HR, психологии, социологии). Отличное знание ПК, MS Office (Word, Excel, Power Point).

Оценка потребности персонала в обучении в соответствии со стратегией Компании. Анализ и подбор курсов/семинаров/тренингов/вебинаров. Организация проведения программ...

Знание основных бизнес-процессов и управленческих методик. Навык работы с показателями и выявления проблемных зон. Опыт решения нестандартных бизнес-кейсов...

Сопровождение предпринимателей открывших бизнес по франшизе. Подготовка филиалов к открытию – удаленное сопровождение на всех этапах. Контроль за соблюдением бизнес-процессов...

Высшее образование. Профильный опыт работы в области оценки и развития персонала от 3-х лет. Обязательно опыт проведения очных тренингов...

Внедрение с нуля процедур оценки и развития персонала. Внедрение и курирование программ развития лидеров разных уровней. Организация и проведение регулярных...

Опыт работы тренером/менеджером по обучению в крупной компании. Высшее медицинское/фармацевтическое образование(будет плюсом). Обязательно наличие дополнительного тренерского образования...

Проведение тренингов и обучающих модулей (в т.ч. e-learning) для медицинских представителей и менеджеров. Разработка и создание обучающих материалов.

Опыт работы тренинг – менеджером, бизнес – тренером, специалистом по обучению от 3 лет, преимущественно на позициях, где приходилось с нуля запускать...

Осуществление полного цикла развития сотрудников медицинского центра, включая обучение, наставничество, работу с управленческим кадровым резервом, карьерное продвижение. Партнерская работа совместно...

Образование высшее экономическое. Опыт работы Руководителем отдела обучения и развития (Т&D), на производственных предприятиях современного типа. Дополнительное обучение по...

Разработка внутренних программ профессионального обучения в формате очных и дистанционных курсов (на основе СОП, технической документации). Подбор конференций, внешнего обучения...

Опыт работы в сфере обучения и развития персонала от 1 года. Владение инструментами оценки и обучения сотрудников. Наличие опыта организации...

разработка или поиск готовых обучающих материалов для менеджеров по продажам. Проведение тренингов. Сопровождение сотрудников в ходе обучения. Оценка компетенций сотрудников...

Задача непростая и потребует быстрой включенности, поэтому от кандидата мы ждем умение работать с большими объемами информации (и не умирать...

Этапы подбора: Демо-тренинг по заданной теме в офисе, 30 мин. На демо будут представители HR и бизнеса.

Высшее образование. Опыт работы в должности специалиста по обучению или тренера не менее 3х лет. Знание техник и этапов...

Анализ показателей менеджеров отдела продаж. Прослушивание звонков и оценка чатов менеджеров с клиентами. Коучинг. Адаптация и обучение новых сотрудников.

Опыт работы бизнес-тренером от 3-ти лет – обязательно! Опыт работы в сфере услуг и коммуникаций (клиентский сервис) – желательно!

Взаимодействовать с внутренними заказчиками, снимать запросы на обучение их сотрудников. Оценивать текущую деятельность сотрудников, выявлять потребность в обучении.

Высшее профессиональное образование (предпочтительно в области: HR, психологии, социологии). Отличное знание ПК, MS Office (Word, Excel, Power Point).

Оценка потребности персонала в обучении в соответствии со стратегией Компании. Анализ и подбор курсов/семинаров/тренингов/вебинаров. Организация проведения программ...

Опыт успешной работы в качестве бизнес-тренера от 3 лет, с акцентом на управленческие тренинги (примеры: контур управления/лидерство/ эмоциональный...

Проведение управленческих тренингов для руководителей на 2-3 уровня, пост тренинговые мероприятия (10-12 тренинговых дней в месяц).

Опыт аналогичной работы в крупных компаниях от 3-х лет. Опыт работы в компаниях, продающих технику, автомобили или запчасти, будет...

Участие в описании технологии продаж компании по всем направлениям (техника, запчасти, услуги). Разработка и проведение тренингов по технологии продаж от...

Работа с лучшими профессионалами в своей области, обмен опытом и знаниями. Опыт работы на аналогичной должности в крупной компании от...

Проведение тренингов и посттренинговых мероприятий для руководителей 2-3 уровня. Полное администрирование образовательного процесса, включая контроль за прохождением учебных модулей...

Высшее образование, предпочтительно управленческое или техническое. Опыт проведения тренингов по Управлению проектами (agile, pmbok 6/7), также крайне желателен непосредственный...

Проведение курсов и тренингов по управлению проектами в онлайн-формате. Разработка/адаптация новых учебных программ (или участие в разработке).