Вакансии в городе Москва

Опыт работы по ведению кадрового делопроизводства не менее 2-х лет. Умение работать с большим объемом информации. Знание трудового законодательства.

Ведение кадрового делопроизводства на 300 человек. Оформление и подготовка трудовых книжек, вкладышей, книги учета трудовых книжек. Оформление и ведение графика...

Высшее образование, профессиональная переподготовка по кадровому делопроизводству. Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Опыт подбора персонала. Уверенный пользователь ПК: Word...

Ведение кадрового делопроизводства, воинского учета. Разработка НЛА, должностных инструкции и регламентов. Оформление документов, регламентирующих трудовые отношения с сотрудниками (трудовые договоры...

Высшее профессиональное образование. Опыт работы на аналогичных участках от 2-3 лет.

Ведение воинского учета и бронирования сотрудников компании (организация работы воинского учета военнообязанных и призывников, в том числе, в обособленных подразделениях...

Высшее образование. Отличное знание офисных программ, 1С ЗУП, 1С БУХ ПРОФ. Грамотность. Коммуникабельность. Корпоративная этика - обязательно! Дисциплинированность.

Расчет заработной платы, отпускных, больничных пособий и т.д. на сотрудников одного филиала - 30 человек. Исчисление налогов и взносов, контроль...

Высшее профильное образование.

Руководство коллективом. Кадровое обеспечение предприятий. Подбор персонала. Мониторинг рынка. Обеспечить предприятия квалифицированными специалистами.

Опыт работы в КДП от 3-х лет ( штат 200 человек). Опыт работы с иностранцами, знание миграционного учета.

Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. Ведение воинского учета. Опты работы с иностранными гражданами (безвизового режима). Знание всех форм отчетности и...

Высшее образование. Стаж работы по специальности не менее 5 лет. Отличное знание 1С ЗУП 8.3, Excel, Word.

Оформление приема, перевода, отпусков, командировок, увольнения работников в соответствии с ТК РФ. Ведение трудовых книжек, работа с ЭТК.

Требуемый опыт работы 0т 3 лет. ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ знание вахтового метода работы, суммированного учета рабочего времени.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: - Прием, перевод, увольнение. - Ведение личных карточек. - Формирование личных дел. - Составление графика отпусков. -

Опыт работы с КДП (+ воинским учетом) не менее 3 лет. Экспертное знание ТК РФ. Опыт разработки ЛНА.

Главная задача — ведение КДП в 3-х ЮЛ с полным соблюдением ТК РФ, в идеале знание и ведение воинского учета.

Опыт работы в крупной компании. Образование среднее специальное/высшее. Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности.

Кадровое делопроизводство в полном объеме: прием, увольнение, Т-2, отпуска, ведение трудовых книжек, оформление больничных листов, совместителей. Оформление по гражданско...

Высшее профильное образование либо экономическое (с проф. переподготовкой по КДП). Знание трудового кодекса РФ, кадрового делопроизводства и документооборота.

Ведение кадрового делопроизводства, прием, перевод, увольнение. Оформление дополнительной работы, совмещение, совместительство, исполнение обязанностей, личные дела, составление и работа с графиком...

Хорошее знание гражданско-правового, трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Знание требований к оформлению документов в соответствии с нормативными актами и...

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РФ. Обеспечение своевременного оформления приема, перевода, увольнения работников в соответствии с Трудовым законодательством.

Высшее образование. Опыт работы в крупных компаниях от 3-х лет на аналогичных позициях. Опыт ведения КДП от 300-400...

Полное ведение КДП по нескольким ЮЛ, штат до 1000 чел. Оформление и ведение ТК. Контроль графика отпусков. Ведение табеля рабочего...

Высшее образование /среднее специальное. Релевантный опыт работы от 3 лет. Уверенный пользователь MS Office, 1С: ЗУП 8.3. Внимательность.

Частичное ведение кадрового учета в рамках ТК РФ. Внесение данных в 1С ЗУП. Работа с архивом документов.

Высшее образование. Опыт работы по профилю ОБЯЗАТЕЛЕН. Уверенное знание кадрового делопроизводства и 1С. Умение работать в режиме многозадачности.

Ведение кадрового делопроизводства (формирование пакета документов для приёма работника, подготовка приказов на приём/перевод, формирование трудового договора/дополнительного соглашения, подготовка...

Экспертное знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. Навыки построение эффективного взаимодействия с сотрудниками. Зрелость и автономность в работе.

Руководство, координация и контроль работы отдела кадров. Поддержание в актуальном состоянии локально-нормативной документации. Организация, контроль и ведение кадрового делопроизводства.

Релевантный опыт работы от 3 лет. Уверенный пользователь MS Office, 1С: ЗУП 8.3. Опыт взаимодействия с контролирующими органами...

Едение кадрового учета в рамках ТК РФ: (трудовые договоры, прием, увольнение, перемещения, отпуска, больничные, заключение дополнительных соглашений к трудовому договору).

Высшее образование (юридическое, управление персоналом). Повышение квалификации в области управления персоналом как плюс. Опыт работы полного цикла организации и ведения...

Организация и ведение кадрового учета от приема работника на работу до его увольнения (все циклы работы). Подготовка и оформление кадровых...

Высшее профильное образование (управление персоналом, психология). Профильный опыт работы от 3 до 6 лет (подбор персонала и ведение кадрового делопроизводства).

Ведение кадрового делопроизводства, с использованием в т.ч. 1С: Зарплата и кадры государственного учреждения. Опыт ведения воинского учета в...

Знание КДП. - Знание трудового законодательства. - Владение программой 1С ЗУП. - Ответственность/дисциплина /самоорганизация/энергичность/стрессоустойчивость/работа в команде. - Высшее образование. -

Ведение кадрового делопроизводства нескольких компаний (несколько ЮЛ), 50 -55 чел. - Формирование личных дел. - Ведение трудовых и медицинских книжек. -